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116 I Enterprise Rent-A-Car
Über dem Assistant Manager steht die Filialleiterin bzw. der Filialleiter
– eine Position, die bereits zwei Jahre nach dem Start erreicht werden
kann. Über den Area Manager geht es dann weiter zum City Manager
oder sogar eines Tages bis in die Geschäftsführung. Es ist aber auch
möglich, Karriere in einem der Unternehmensbereiche zu machen – zum
Beispiel im Personalwesen oder Key-Account-Management. Oder man
kann international ganz groß rauskommen.
Nach einer Orientierungsphase
mit Einführungskurs geht es direkt
in eine der Filialen, wo das
Geschäft durch Training on the Job
in den einzelnen Unternehmensbereichen
– Vertrieb, Kundendienst,
Direktmarketing, Personalführung,
Management und
Controlling – erlernt wird.
Bereits während des Studiums besteht die Möglichkeit, das Unternehmen
im Rahmen eines Praktikums oder als Werkstudentin bzw.
Werkstudent kennenzulernen und erste Erfahrungen zu sammeln. Teile
des Praktikums werden bei eventuell anschließendem Management-
Trainee-Programm angerechnet.
Erfolgswille und Teamgeist:
Künftige Führungskräfte brauchen beides
Für eine erfolgreiche Karriere bei Enterprise sind „Macher-Mentalität“,
Enthusiasmus und der unbedingte Wille zum Erfolg wichtige
Grundvoraussetzungen. Aber auch Spaß im Umgang mit Menschen und
an der Arbeit im Team sowie Kommunikationstalent dürfen nicht fehlen.
Zudem braucht man einen Führerschein Klasse B. ■
Weitere Informationen
Weitere Informationen erhalten Sie unter der
Recruiting-Hotline 0800 069 37 22 oder auf
www.enterprisealive.de, wo Sie sich online
bewerben können.
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