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estudio de impacto ambiental definitivo del proyecto ... - CONELEC

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ESTUDIO DE IMPACTO AMBIENTAL DEFINITIVO DEL PROYECTOFOTOVOLTAICO RANCHO SOLAR CAYAMBE, INCLUYE LINEA DESUBTRASMISIÓN A 69KV ENTRE LA PROYECTA SUBESTACIÓN DE LACENTRAL FOTOVOLTAICA HASTA LA SUBESTACIÓN CAYAMBE DE LAEMPRESA ELECTRICA NORTE S.A.PROGRAMA DE CAPACITACIÓN AMBIENTALEl Programa <strong>de</strong> Capacitación tiene por objetivo general, la generación <strong>de</strong> competencias específicas en el personal involucradoen las diferentes activida<strong>de</strong>s al interior <strong>de</strong> la Planta Fotovoltaica Rancho Solar Cayambe y dirigido a los habitantes <strong>de</strong>l área <strong>de</strong>influencia.ObjetivosLos principales objetivos <strong>de</strong>l programa son los siguientes:• Incentivar actitu<strong>de</strong>s y establecer activida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> buenas prácticas <strong>ambiental</strong>es en el <strong>proyecto</strong>.• Educar y difundir a los habitantes <strong>de</strong> la comuna sobre el <strong>proyecto</strong> y la promoción <strong>de</strong>l mismo.• Educar y concienciar a los contratistas y fiscalizadores sobre la importancia <strong>de</strong> la implementación <strong>de</strong> medidas <strong>de</strong> mitigación<strong>de</strong> <strong>impacto</strong>s <strong>ambiental</strong>es en las fases <strong>de</strong> construcción, operación y mantenimiento <strong>de</strong> las instalaciones.Como parte <strong>de</strong> los objetivos específicos se establece:1. Desarrollar la información y el entrenamiento requeridos por el personal directamente involucrado en el manejo <strong>de</strong><strong>de</strong>sechos, <strong>de</strong> aceites minerales, y en medidas para la prevención y control <strong>de</strong> contaminación y en respuesta aemergencias.2. Promover procesos <strong>de</strong> capacitación en aspectos <strong>de</strong> salud y seguridad laboral.ACTIVIDADES A DESARROLLARLas medidas para la implementación <strong>de</strong>l Programa <strong>de</strong> Capacitación se <strong>de</strong>tallan a continuación:1. Los cursos <strong>de</strong> capacitación serán dictados por profesionales con experiencia en el ámbito <strong>de</strong> prevención y control <strong>de</strong>contaminación, y en salud y seguridad ocupacional.2. En caso <strong>de</strong> realizar cambios en el personal, se <strong>de</strong>berá reprogramar la inducción, <strong>de</strong> tal forma que el personal seencuentre capacitado para los procesos productivos.3. Se realizarán evaluaciones periódicas al personal interno como parte <strong>de</strong>l <strong>de</strong>sarrollo <strong>de</strong> los procesos <strong>de</strong> capacitación.Esto con el objetivo <strong>de</strong> examinar y evaluar la efectividad <strong>de</strong>l plan y establecer oportunida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> mejoramiento.4. Programación y ejecución <strong>de</strong> talleres, charlas teórico – práctico y otros medios a ser <strong>de</strong>lineados por la capacitaciónrespecto a la racionalización <strong>de</strong> agua y respecto al <strong>proyecto</strong> Fotovoltaico Rancho Solar Cayambe.En lo referente a Fechas previstas para las capacitaciones, Responsables <strong>de</strong> la capacitación y Registro <strong>de</strong> Capacitación, setienen los siguientes requerimientos a ser cumplidos:1. El responsable <strong>de</strong> la contratación y evaluación <strong>de</strong> resultados <strong>de</strong> la capacitación es el Gerente General <strong>de</strong> lainstalación. Como máximo responsable <strong>de</strong> la gestión <strong>ambiental</strong> en el Proyecto Fotovoltaico, <strong>de</strong>berá contratar unprofesional según los requerimientos explicados en la sección anterior, en el numeral 1. Este profesional será quienimparta los temas y capacitaciones específicos.153ADEPLAN CIA. LTDADIRECCION: CIUDAD DE LOJACALLE LOURDES Y 24 DE MAYO ESQUINATELF: 2550125www.a<strong>de</strong>plan.com

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