Om sjukfrånvaro och rehabilitering - en ... - Arbetsgivarverket
Om sjukfrånvaro och rehabilitering - en ... - Arbetsgivarverket
Om sjukfrånvaro och rehabilitering - en ... - Arbetsgivarverket
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
det, <strong>en</strong>ligt ALFA <strong>och</strong> AVA, finnas <strong>en</strong> läkarremiss, trots att remissförfarandet<br />
till största del avskaffats inom sv<strong>en</strong>sk sjukvård.<br />
8.2.2 Sjukgymnastik<br />
Kostnader för sjukgymnastik ersätts med högst 55 kronor per<br />
besök. Med sjukgymnastik avses behandling som, efter remiss<br />
av läkare, ges av legitimerad sjukgymnast. Med remiss av läkare<br />
likställs äv<strong>en</strong> annat läkarintyg som visar att sjukgymnastik<strong>en</strong> behövs.<br />
Kostnader för besök hos naprapat omfattas inte av d<strong>en</strong>na<br />
avtalsöver<strong>en</strong>skommelse. Däremot har arbetsgivar<strong>en</strong> möjlighet<br />
att med stöd av arbetsgivarv<strong>en</strong>til<strong>en</strong> i 3 § 7 kap ALFA respektive 3<br />
mom 13 § AVA ersätta kostnad för naprapatbesök.<br />
8.2.3 Sjukhusvård<br />
Sjukhusvård ersätts med högst 70 kronor per vårddag.<br />
8.2.4 Läkemedel<br />
Arbetstagar<strong>en</strong>s kostnader för sådana varor som omfattas av läkemedelsförmåner<br />
<strong>en</strong>ligt lag<strong>en</strong> (2002:160) om läkemedelsförmåner<br />
med mera kan ersättas av arbetsgivar<strong>en</strong>. Det gäller med andra ord<br />
att kostnader för läkemedel som är receptbelagda <strong>och</strong> omfattas av<br />
högkostnadsskyddet ersätts helt.<br />
8.2.5 Sjukvård under tjänstgöring utomlands<br />
<strong>Om</strong> arbetstagar<strong>en</strong> blir akut sjuk vid <strong>en</strong> tjänsteresa eller förrättning<br />
utomlands, ersätter arbetsgivar<strong>en</strong> skäliga <strong>och</strong> om möjligt<br />
styrkta kostnader för sjukvård, tandvård <strong>och</strong> läkemedel. Arbetstagar<strong>en</strong><br />
har inte rätt till sjukvårdsersättningar från arbetsgivar<strong>en</strong><br />
om han eller hon blir sjuk under semester utomlands.<br />
8.3 Arbetsgivarbeslut om ersättning vid annan<br />
typ av vård<br />
<strong>Om</strong> det finns särskilda skäl kan arbetsgivar<strong>en</strong> betala ersättning<br />
för vård utöver vad som anges i ALFA/AVA. Särskilda skäl kan<br />
finnas till exempel om arbetsgivar<strong>en</strong> anser det angeläget ur verksamhetssynpunkt<br />
att <strong>en</strong> arbetstagare med exempelvis ryggbesvär<br />
snabbt får tillgång till adekvat vård hos naprapat eller motsvarande.<br />
Det som är avgörande är om arbetsgivar<strong>en</strong> bedömer att behandling<strong>en</strong><br />
kan påskynda <strong>och</strong> underlätta <strong>en</strong> återgång till arbete.<br />
76 | SJUKVÅRDSFÖRMÅNER
Change language