Kallelse+KF+20141126+inkl+bilagor

Delårsrapport augusti 2014 8 (34)2014-10-06 Dnr: RS/2014-4521.3 KOMPETENS OCH UTBILDNING1.3.1 OmrådeschefenUnder rapportperioden har det strategiska arbetet med kompetensförsörjning, ungdomsfrågoroch integration fördjupats. En ungdomsstrategi för regionen har tagits fram och efterremissomgång under våren kommer den att föreläggas styrelsen för beslut under hösten.Därefter sker genomförande och implementering i kommunerna och hos berörda aktörer.Arbetet med att ta fram en integrationsstrategi har också pågått under perioden i samverkan medlänets kommuner, arbetsförmedlingen och övriga aktörer. Strategin, som kommer att vara klar islutet av året, kommer att vara ett stöd för samtliga aktörer då det gäller samordning ochutveckling inom integrationsområdet. Koppling görs också till demografifrågorna och arbetetmed ökad inflyttning. Båda strategierna utgår från den regionala utvecklingsstrategin RUS ochövriga styrdokument på nationell och EU nivå.Arbetet med att etablera den regionala kompetensplattformen har fortsatt under perioden genomatt utveckla statistik och analysfunktionerna för kompetensförsörjning bland annat genomtillkomsten av ”kompetensindex” som varit ett samarbete mellan regioner och SCB inomRegLab. Dialogen mellan utbildningsanordnare och arbetsmarknad har utvecklats bland annatgenom så kallade branschforum.En förstudie om den nya socialfonden genomförs också under perioden där syftet är att bli bättreförberedd inför den nya programperioden genom att lära av tidigare projekt och kartläggakommande behov. Här görs också kopplingar till ovan nämnda strategiarbeten.Verksamheten med kurs och konferens har pågått som tidigare med att arrangera kurser ochkonferenser för personal inom länets kommuner och landstinget. Två personer arbetar påenheten. Årligen arrangeras ett 100-tal kurser för ca 2500 deltagare, främst inom skola, socialochförvaltningsövergripande verksamhet.Lärcentra är en regional samordning och utvecklingsverksamhet för kommunernas Lärcentraoch vuxenutbildning i länet. Verksamheten finansieras dels av kommunerna och dels genomprojektmedel från EU och nationella myndigheter. Under rapportperioden har samordning skettsom tidigare år genom regionala träffar och konferenser där frågor runt vuxenutbildningen ochLärcentra har diskuterats och samråd skett kring vissa praktiska områden sominformation/marknadsföring, webb, teknikfrågor kring videokonferens, samverkan medhögskolor och universitet vad gäller distansutbildningar. Samordning sker också vid ansökanoch fördelning av resurser i länet för yrkesvux och lärlingsutbildning.Projektet lärlingslotsen steg 2 har pågått under perioden och målet är här att bygga en arena förlärlingsutbildning i länet. Projektet kommer att avslutas i december 2014 och implementering avverksamheten till Jämtlands gymnasieförbund sker under hösten med övertagande 1 januari2015. Projektet ”Eirevet” är ett projekt för ökat personal- och elevutbyte inomvuxenutbildningen med andra regioner inom Europa. I första hand omfattas vårdutbildningar ilänet där främst Strömsunds kommun deltar.Genom IT Lärande har regionförbundet tidigare tillhandahållit en rad tjänster inomkommunikation och IT-pedagogik, främst till skolor och utbildningsanordnare i länet. Efterutredning (AV-Media, skol IT) och beslut i styrelsen avvecklades det mesta av dessa tjänsterUtskrivet: 2014-10-06