Guide d'installation de la sage-femme libérale - Ordre des sages ...
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En outre, pour bénéficier <strong>de</strong> <strong>la</strong> participation <strong>de</strong> <strong>la</strong> CPAM au financement <strong>de</strong> leurs cotisations<br />
sociales, les professionnels <strong>de</strong> santé doivent être à jour du versement <strong>de</strong> leurs cotisations et<br />
contributions auprès <strong>de</strong> l’URSSAF ou avoir souscrit et respecté un p<strong>la</strong>n d’apurement <strong>de</strong> leurs<br />
<strong>de</strong>ttes.<br />
Le taux applicable à <strong>la</strong> détermination <strong>de</strong> <strong>la</strong> cotisation d’assurance ma<strong>la</strong>die est en principe <strong>de</strong><br />
9,81 %. Ce taux comprend <strong>la</strong> cotisation <strong>de</strong> solidarité correspondant à 10 % du montant <strong>de</strong> <strong>la</strong><br />
cotisation ma<strong>la</strong>die principale.<br />
En tant que praticien conventionné, une partie <strong>de</strong> <strong>la</strong> cotisation d’assurance<br />
ma<strong>la</strong>die sera prise en charge par <strong>la</strong> CPAM. Vous contribuerez ainsi à hauteur<br />
<strong>de</strong> 0,11 % (0,10 % pour <strong>la</strong> cotisation <strong>de</strong> base et 0,01 % pour <strong>la</strong> cotisation <strong>de</strong><br />
solidarité) et <strong>la</strong> CPAM prendra en charge 9,70 %.<br />
B/ Les cotisations d’allocations familiales, <strong>la</strong> C.S.G et <strong>la</strong> C.R.D.S :<br />
S’agissant <strong>de</strong>s cotisations d’allocations familiales et <strong>de</strong> <strong>la</strong> CSG/CRDS, <strong>de</strong>puis le 1er janvier<br />
2004, leur calcul s’opère en <strong>de</strong>ux étapes.<br />
En premier lieu un calcul provisionnel, est effectué. Les cotisations pour l’année en cours<br />
sont ainsi calculées à titre provisionnel à partir <strong>de</strong> votre revenu professionnel <strong>de</strong> l’année N-2,<br />
c’est à dire votre avant <strong>de</strong>rnière année d’activité.<br />
Dans un second temps, une régu<strong>la</strong>risation est réalisée. Quand le revenu professionnel <strong>de</strong><br />
l’année considérée (N) est connu, une régu<strong>la</strong>risation définitive <strong>de</strong>s cotisations est effectuée<br />
en N+1.<br />
Dispenses <strong>de</strong> cotisations<br />
Vous pourrez être dispensée du versement <strong>de</strong> <strong>la</strong> cotisation personnelle<br />
d’allocations familiales et <strong>de</strong> <strong>la</strong> CSG/CRDS si vous justifiez pour 2011 d’un<br />
revenu professionnel inférieur à 4.670 euros annuel.<br />
1° Les cotisations d’allocations familiales :<br />
Depuis 1998, le taux <strong>de</strong> <strong>la</strong> cotisation d’allocations familiales est égal à 5,4 % du revenu<br />
professionnel non sa<strong>la</strong>rié. Cette cotisation est entièrement à votre charge.<br />
2° La Contribution Sociale Généralisée (C.S.G) et <strong>la</strong> Contribution pour<br />
le Remboursement <strong>de</strong> <strong>la</strong> Dette Sociale (C.R.D.S) :<br />
Ces cotisations sont exigibles à compter du premier jour du trimestre civil au cours duquel se<br />
situe votre début d’activité.<br />
<strong>Gui<strong>de</strong></strong> <strong>de</strong> l’instal<strong>la</strong>tion <strong>libérale</strong> (8) – CNOSF – juillet 2011 Page 73