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CCI Formation

La mobilisation des compétences est un enjeu vital de compétitivité pour les entreprises comme pour les personnes. L’employabilité passe plus que jamais par la formation et l’attractivité de l’entreprise peut se mesurer par la qualité de ses salariés. Principal levier de mise en oeuvre des politiques RH, la formation évolue vers un accompagnement de plus en plus personnalisé. Cet accompagnement permet de révéler les capacités et les talents, de les rendre opérationnels tout en assurant le respect de valeurs sans lesquelles aucun progrès, aucune performance n’est durable.

La mobilisation des compétences est un enjeu vital de compétitivité pour les entreprises comme pour les personnes. L’employabilité passe plus que jamais par la formation et l’attractivité de l’entreprise peut se mesurer par la qualité de ses salariés. Principal levier de mise en oeuvre des politiques RH, la formation évolue vers un accompagnement de plus en plus personnalisé. Cet accompagnement permet de révéler les capacités et les talents, de les rendre opérationnels tout en assurant le respect de valeurs sans lesquelles aucun progrès, aucune performance n’est durable.

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Reactivate your English NOUVEAU 225<br />

Boost your English 226<br />

Perfect your English 227<br />

Intensive week : Une semaine pour progresser<br />

rapidement<br />

228<br />

Total immersion in the Beaujolais NOUVEAU 229<br />

Anglais à la carte 230<br />

English breakfast in Lyon, Villefranche<br />

and Roanne<br />

231<br />

Anglais du tourisme, de l'hôtellerie<br />

et de la restauration<br />

232<br />

<strong>Formation</strong> en groupe intra-entreprise 233<br />

<strong>Formation</strong> sur-mesure individuelle<br />

ou en binôme<br />

234<br />

Journées thématiques sur-mesure en anglais 235<br />

Pack Téléphone 236<br />

ProVisio NOUVEAU 237<br />

Anglais professionnel en blended learning (avec<br />

CrossKnowledge) NOUVEAU<br />

238<br />

English All Inclusive NOUVEAU 239<br />

Cycle Managing in English 240<br />

Spécial dirigeants : accompagnement individuel 241<br />

Communiquer en allemand, italien, espagnol 242<br />

Français langue étrangère 243<br />

Langues du monde 244<br />

Le certificat BULATS 245<br />

Préparation au T.O.E.I.C 246<br />

JURIDIQUE<br />

SOMMAIRE - CALENDRIER 248<br />

Responsabilité civile et pénale du dirigeant 249<br />

Bien assurer son entreprise au meilleur coût 250<br />

Sécuriser ses baux commerciaux 251<br />

Faire évoluer la structure de sa société 252<br />

Le droit des contrats commerciaux pour<br />

non-juristes<br />

Ouvrir son capital :<br />

aspects juridiques NOUVEAU<br />

GESTION - COMPTABILITÉ - FISCALITÉ<br />

253<br />

254<br />

SOMMAIRE - CALENDRIER 256 et 257<br />

Cycle gestion 258<br />

Finance pour non financier 259<br />

Connaissance des techniques de gestion 260<br />

Approfondissement des techniques de gestion 261<br />

Choisir et financer ses investissements 262<br />

Maîtriser le poste client et accélérer<br />

les rentrées de trésorerie<br />

263<br />

L'analyse financière 264<br />

Prévoir et gérer sa trésorerie 265<br />

Gérer et suivre les coûts 266<br />

Établir et suivre des budgets NOUVEAU 267<br />

Élaborer ses tableaux de bord financiers 268<br />

Maîtriser la cotation banque<br />

de France de son entreprise NOUVEAU<br />

Valorisation d'entreprise<br />

et ouverture de capital NOUVEAU<br />

269<br />

270<br />

Les fondamentaux de la gestion 271<br />

Les fondamentaux de l'analyse financière 272<br />

Cycle comptabilité débutant 273<br />

Cycle Comptabilité avancée 274<br />

Comptabilité pour non comptable - Module 1 275<br />

Tenir ses comptes au quotidien - Module 2 276<br />

Établir ses comptes de fin d'exercice -<br />

Module 3<br />

Perfectionnement comptable : traiter les<br />

difficultés des écritures complexes - Module 4<br />

Le comptable unique dans la PME :<br />

Les activités comptables et fiscales NOUVEAU<br />

277<br />

278<br />

279<br />

Introduction à la consolidation des comptes 280<br />

Les normes comptables IFRS 281<br />

Établir une déclaration de TVA 282<br />

Cycle fiscalité 283<br />

Initiation à la fiscalité d'entreprise : s'entraîner<br />

au calcul fiscal et de l'I.S<br />

284<br />

Perfectionnement à la fiscalité d'entreprise :<br />

remplir la liasse fiscale et ses annexes<br />

285<br />

Initiation à l'intégration fiscale 286<br />

Le crédit impôt recherche NOUVEAU 287<br />

Les bases de la paie - Niveau I 288<br />

Approfondissement de la paie - Niveau II 289<br />

Les déclarations sociales 290<br />

QUALITÉ, HYGIÈNE ET SÉCURITÉ<br />

SOMMAIRE - CALENDRIER 292<br />

Les fondamentaux d'une démarche qualité 293<br />

La norme ISO 9001 : 2008 294<br />

Management de la documentation 295<br />

2013 | SOMMAIRE<br />

9

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