09.01.2015 Views

AVH501 - Avhandling (30 studiepoeng): - Det teologiske ...

AVH501 - Avhandling (30 studiepoeng): - Det teologiske ...

AVH501 - Avhandling (30 studiepoeng): - Det teologiske ...

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Emnekatalog: PEN172<br />

PEN172 - Lederskap og personlig utvikling<br />

Faglærer:<br />

Terje Hegertun, Terje.Hegertun@mf.no<br />

Studiepoeng: 10<br />

Undervises:<br />

Vår<br />

Studieprogramtilhørighet: Bachelorstudier i KRL, Master i Teologi, Enkeltemner/Deltidsstudier<br />

Generell informasjon<br />

<strong>Det</strong> <strong>teologiske</strong> Menighetsfakultet har i samarbeid med Arbeidsgruppen for realisering av Pinsebevegelsens Høyskole i Norge utviklet et<br />

PT-emne kalt PEN172 Lederskap og personlig utvikling som tar for seg lederskapstematikk og legger vekten på hvordan den enkelte<br />

gjennom personlig utvikling kan fremme kunnskap om og ferdigheter innenfor kristent lederskap. Emnet beskriver ulike<br />

personlighetstyper og understreker selvbildets betydning i prosesser og prinsipper for både lederskap og personlig utvikling, og emnet<br />

skal også gi studenten hjelp til å identifisere egen personlighetstype og lederstil. Emnet tar videre sikte på å vise veier til en strategisk<br />

lederskapsutvikling som kan tilføre en organisasjon nye ledere, og det legges vekt på å undervise i begrepet 'coaching'. Teamarbeid og<br />

teamledelse er også et viktig stikkord for undervisningen i dette emnet.<br />

Studiepoengreduksjon<br />

Studenter som tar emnet sammen med emner som helt eller delvis overlapper, får redusert omfanget av godskrevne poeng for dette<br />

emnet. Oversikt over reduksjon med ulike kombinasjoner:<br />

Med PT151 04V Lederskap og personlig utvikling reduseres dette emnet med 10 sp<br />

Studiekrav<br />

For å få godkjent PEN172 må den enkelte student<br />

- ha godkjent oppmøte i undervisningen (75 prosent frammøte),<br />

- delta i evaluering av studietilbudene, dersom tilbudet er gjort til gjenstand for evaluering i det aktuelle semester.<br />

Arbeidsform: Undervisning gis i form av forelesninger i emnet, eget studium av faglig litteratur og eventuell annen ressurslitteratur.<br />

Relevant studiemateriell legges ut på Fronter.<br />

Vurdering<br />

Emnet PEN172 har bare én vurderingsform, klausurprøve (4 timer). For å kunne gå opp til klausurprøve må studiekravene være oppfylt.<br />

Karakteren (A-F) settes på grunnlag av denne.<br />

Hjelpemidler: Ved klausurprøve anvendes hjelpemidlene beskrevet i Tillegg 1, Liste I. Lenke:<br />

http://www.mf.no/dokumenter/studier/Hjelpemidler.pdf<br />

Mål og innhold<br />

Studenten skal ha<br />

- god kunnskap om ulike former for og teoretiske perspektiver på ledelse<br />

- kjennskap til modeller for situasjonsbestemt ledelse<br />

- kjennskap til aktuelle tolkninger av Jesus som modell for utrustende lederskap<br />

- kjennskap til teorier om ulike personlighetstyper<br />

- god kunnskap om prinsipper for trening og veiledning av medarbeidere<br />

- kjennskap til ulike modeller for teamutvikling og samarbeid<br />

- kjennskap til verktøy for personlig utvikling og selvledelse, og evne til å anvende dette i eget liv<br />

- god kunnskap om begrepet «åndelig veiledning» og hvordan den kan integreres i dannelsen av lederens eget fromhetsliv.<br />

Litteratur<br />

LITTERATUR<br />

- Berg, Morten Emil, "Et utvalg" i Ledelse : verktøy og virkemidler Oslo: Universitetsforlaget, 2003, s. 82-92 (Kompendium).<br />

- Blanchard, Kenneth H. og Hodges, Phil, "Et utvalg" i The servant leader : transforming your heart, head, hands, & habits Nashville,<br />

Tenn.: J. Countryman, 2003, s. 22-41, 68-83 .<br />

- Ford, Leighton, "Et utvalg" i Transforming leadership : Jesus' way of creating vision, shaping values & empowering change Downers<br />

Grove, Ill.: InterVarsity, 1991, s. 19-35 (Kompendium).<br />

- Hodson, Randy, "Disorganized, unilateral, and participative organizations" i Industrial relations : a journal of economy & society<br />

Bind 40, nr. 2 Berkeley: Institute of Industrial Relations University of California at Berkeley, 2001, s. 204-212, 225-226 (Kompendium).<br />

- Hybels, Bill, "Et utvalg" i Modig lederskap Oslo: Luther, 2003, s. 71-92, 139-214 .<br />

- Jørgensen, Knud, "Et utvalg" iVisjon og hverdag : lederskap i misjon og menighet Oslo: Verbum, 1991, s. 50-133, 162-203 (Kjøpes i MFs<br />

Litteraturtjeneste).<br />

- Kolbjørnsrud, Vegard og Hoholm, Thomas, "Ledere som ikke leder" iKorsets seier : KS : kristen riksavis Oslo: Filadelfiaforlaget, 2001, s.<br />

ikke oppgitt (Kompendium).<br />

- Malm, Magnus, "Et utvalg" i Veivisere : en bok om kristent lederskap Oslo: Nye Luther forl., 1991, s. 7-56 .<br />

- Nouwen, Henri J. M., To og to ble vi sendt : tanker om kristent lederskap Oslo: Verbum, 1994 .<br />

- Roberts-Phelps, Graham, "Et utvalg" i Jobb smartere : gjør mer, på kortere tid, med mindre stress Oslo: Egmont Hjemmets bokforl., 2000,<br />

s. 12-41, 46-66 .

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!