29.08.2013 Views

Ungdomars övergång från skola till arbetsliv ... - Lunds universitet

Ungdomars övergång från skola till arbetsliv ... - Lunds universitet

Ungdomars övergång från skola till arbetsliv ... - Lunds universitet

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

är gott, men regelverket säger egentligen något annat.” 108 Det förekommer att arbetsförmedlingen<br />

”remitterar” unga <strong>till</strong> kommunens verksamheter. Det motsatta<br />

är dock vanligare, att kommunala instanser betraktar en klient som färdig för<br />

arbetsmarknaden och får gå över <strong>till</strong> arbetsförmedlingen.<br />

En del finansiell samverkan sker via det samordningsförbund bestående av kommunen,<br />

arbetsförmedlingen, försäkringskassan och landstinget i Östergötland.<br />

Förbundet är en fristående juridisk person som främst ägnar sig åt finansiell samordning<br />

av rehabiliteringsinsatser. En av målgrupperna år 2009 är unga vuxna<br />

med svårigheter att komma ut på arbetsmarknaden. Samordningsförbundet finansierar<br />

Norrköpings Navigatorcentrum. Förvaltningarna samarbetar även på<br />

annat sätt. Centrat har en arbets-, en styr- och en referensgrupp. I styr- och i<br />

referensgruppen finns representanter <strong>från</strong> arbetsförmedlingen och socialförvaltningen.<br />

Styrgruppen träffas varannan vecka och diskuterar ärenden <strong>från</strong> arbetsgruppen.<br />

Där enas man om vilka stödåtgärder som den unge behöver och hur<br />

insatserna ska fördelas mellan förvaltningarna. Man bestämmer också vem som<br />

blir ansvarig för personen i fråga. 109<br />

Samordningsförbundet finansierar även den utökade delen av Second Chance<br />

School som avser 20-25 åringar – en tydlig skillnad mot den helt kommunala<br />

finansieringen i Malmö. Hit skickas de unga och unga vuxna vars problem inte<br />

kan lösas på de vanliga vägarna. De antagna ingår i ett trepartsavtal. Han/hon<br />

visar en tydlig vilja att skaffa sig arbete. En arbetsgivare skaffar en praktikplats<br />

och <strong>skola</strong>n arbetar individualiserat med coachning, undervisning i livskunskap,<br />

viss yrkesteori, engelska, matematik och svenska. Samordningsförbundet bedriver<br />

dessutom ett metodutvecklingsprojekt avseende hanteringen av unga vuxna med<br />

svårigheter att komma ut på arbetsmarknaden.<br />

En lite speciell verksamhet är NUEVO som innebär samverkan mellan fem<br />

kommuner, varav Norrköping är en. Även här finansierar samordningsförbundet.<br />

Målet är att ”systematiskt och uti<strong>från</strong> ungdomarnas särskilda behov, erbjuda<br />

behovsanpassat stöd som ska leda <strong>till</strong> <strong>till</strong>träde <strong>till</strong> arbetsmarknaden och egen försörjning.”<br />

110 Det handlar om unga vuxna som gått på ekonomiskt bistånd en<br />

längre tid, som ofta anses problematiska och där varken arbetsförmedling, försäkringskassa<br />

eller kommun anser sig ha rätt kompetens. Man arbetar uti<strong>från</strong><br />

deltagarnas ”Boende, Mående och Görande”. Verklig arbetspraktik förefaller inte<br />

förekomma. Snarare handlar verksamheten om att fylla vardagen med meningsfullt<br />

innehåll.<br />

108 Telefonintervju med Olle Rådström, Ungdomsresursen – ansvarig för kommunens<br />

arbetsmarknadsåtgärder, Norrköping, 2009-01-15.<br />

109 Verksamhets- och budgetplan 2008 för Norrköpings samordningsförbund (2007) Norrköping:<br />

Norrköpings samordningsförbund.<br />

110 Nuevo (2009) Nuevo – ny chans för unga arbetslösa.<br />

2

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!