11.07.2015 Views

Вісник № 13 PDF (Size: 2,65 МБ) - ХПІ - Національний технічний ...

Вісник № 13 PDF (Size: 2,65 МБ) - ХПІ - Національний технічний ...

Вісник № 13 PDF (Size: 2,65 МБ) - ХПІ - Національний технічний ...

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Постановка завдання. Аналіз тенденцій у галузі виробництва машин і устаткуванняна рівні економіки України в цілому, а також використання об'єктів інтелектуальноївласності, дозволяє зробити висновок про те, що вони мають спрямованість до зростання,що актуалізує дослідження в даній галузі. Промисловість є основною у формуванні ВВП,а також одним із основних споживачів об'єктів нематеріальних активів (інтелектуальноївласності). Саме ж виробництво машин і устаткування є стратегічно важливимнапрямком розвитку економіки України.Результати досліджень. Аналіз літературних джерел з питань оцінкиконкурентоспроможності підприємств [7, 8, 9, 14 та ін.] та вивчення практикифункціонування машинобудівних підприємств показує, що майже всі методивиходять з однакової групи показників, які О.Г. Мельник представила у структуріуніверсальної системи індикаторів за змістовою ознакою [10] (табл. 1).Таблиця 1- Система індикаторів оцінки промислових підприємств за змістовоюознакою№ Група індикаторів Показники1. Виробничі індикатори обсяг виробництва в натуральних показниках,виробнича програма за номенклатурними таасортиментними групами,частка браку на виробництві2. Технологічно-майновііндикаторибалансова вартість основних засобів та рівень їхньогофізичного і морального зношення,витрати на поточний та капітальний ремонтобладнання, будівель та споруд, транспортних засобів,амортизаційний фонд,рівень завантаження виробничих потужностей,втрати через недовантаженість виробничихпотужностей,рівень оновлення, приросту та вибуття основнихзасобів,коефіцієнти інтенсивного та екстенсивноговикористання обладнання,коефіцієнт змінності обладнання,фондовіддача,фондомісткість,фондоозброєність3. Кадрові індикатори кількість працівників загалом та за категоріями,вікова структура,професійна структура працівників,рівень завантаження роботою різних категорійперсоналу,трудомісткість та продуктивність праці працівників,фонд ресурсів праці,плинність кадрів4. Соціальні індикатори фонд основної та додаткової заробітної плати,витрати на санаторне лікування та відпочинокпрацівників,матеріальна допомога,фонд економічного стимулювання працівників59

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!