Die BLS setzt an zum «Gipfelsturm» und steigert ihre Effizienz ...
Die BLS setzt an zum «Gipfelsturm» und steigert ihre Effizienz ...
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Geschäftsbereich Personal<br />
«<strong>Die</strong> <strong>BLS</strong> ist auch<br />
als Arbeitgeberin ein<br />
zuverlässiger Partner<br />
für alle Anspruchsgruppen.<br />
Wir setzen<br />
ambitionierte Ziele<br />
<strong>und</strong> stellen deren<br />
Resultate ins Zentrum.<br />
Den Dialog<br />
führen wir engagiert<br />
<strong>und</strong> fair.»<br />
Fr<strong>an</strong>ziska Jerm<strong>an</strong>n<br />
Leiterin Personal<br />
<strong>Die</strong> <strong>BLS</strong> beschäftigte im verg<strong>an</strong>genen<br />
Jahr 2750 Mitarbeitende (umgerechnet<br />
auf Vollzeitstellen, St<strong>an</strong>d Ende<br />
2012) aus 20 Nationen. Das sind<br />
gleich viele Vollzeitstellen wie im<br />
Vorjahr. Mit etwa 470 Mitarbeiterinnen<br />
verzeichnete die <strong>BLS</strong> 2012 einen<br />
Frauen<strong>an</strong>teil von 16,5 Prozent.<br />
102 junge Menschen absolvierten<br />
eine Ausbildung bei der <strong>BLS</strong> in den<br />
Berufen: Automatiker / in, Gebäudereiniger<br />
/ in, Gleisbauer / in, Informatiker<br />
/ in, Kauffrau / Kaufm<strong>an</strong>n öffentlicher<br />
Verkehr, Logistiker / in,<br />
Polymech<strong>an</strong>iker / in, Zeichner / in <strong>und</strong><br />
Forstwart.<br />
Anzahl Mitarbeitende (Personen)<br />
<strong>BLS</strong> AG<br />
2012 2011<br />
Personenverkehr<br />
(Bahn, Bus, Schiff) 285 274<br />
Infrastruktur<br />
(<strong>BLS</strong> Netz AG) 742 746<br />
Bahnproduktion 1403 1414<br />
Zentrale Funktionen 211 199<br />
Total 2641 2633<br />
<strong>BLS</strong> Cargo AG 79 80<br />
<strong>BLS</strong> Cargo Italia S.r.l. 18 19<br />
<strong>BLS</strong> Cargo Deutschl<strong>an</strong>d 8 8<br />
Busl<strong>an</strong>d AG 105 96<br />
<strong>BLS</strong>-Gruppe 2851 2836<br />
St<strong>an</strong>d jeweils am 31. 12.<br />
Lohnsumme steigt um 1,0 Prozent<br />
<strong>Die</strong> <strong>BLS</strong> führte mit den Sozialpartnern<br />
offene <strong>und</strong> partnerschaftliche<br />
Verh<strong>an</strong>dlungen. Insgesamt erhöhte<br />
die <strong>BLS</strong> die Lohnsumme für das Jahr<br />
2013 um 1 Prozent. <strong>Die</strong>s entspricht<br />
Mehrkosten von r<strong>und</strong> CHF 3 Mio.<br />
pro Jahr. Damit fin<strong>an</strong>ziert sie einerseits<br />
die automatischen, mit dem<br />
Lohnsystem definierten Lohnaufstiege<br />
von 0,9 Prozent <strong>und</strong> diverse<br />
Anpassungen im Umf<strong>an</strong>g von 0,1<br />
Prozent.<br />
GAV verlängert <strong>und</strong> weiterentwickelt<br />
<strong>Die</strong> <strong>BLS</strong> <strong>und</strong> die Sozialpartner haben<br />
im Sommer 2012 eine fixe Laufzeit<br />
des bestehenden Gesamtarbeitsvertrags<br />
(GAV) bis <strong>zum</strong> 31. Dezember<br />
2015 festgelegt. Wie bisher können<br />
beide Seiten jährlich Vorschläge zur<br />
Weiterentwicklung einreichen. So<br />
k<strong>an</strong>n das Vertragswerk während der<br />
fixen Laufzeit <strong>an</strong>gepasst werden. <strong>Die</strong><br />
<strong>BLS</strong> <strong>und</strong> die Sozialpartner haben sich<br />
darauf geeinigt, den GAV weiterzuentwickeln:<br />
<strong>zum</strong> Beispiel in Bezug<br />
auf Umzugskosten aus betrieblichen<br />
Gründen, die Gleichstellung von<br />
M<strong>an</strong>n <strong>und</strong> Frau, den Persönlichkeits<strong>und</strong><br />
Datenschutz, Urlaubsregelungen<br />
für gewerkschaftliche Arbeit der Mitarbeitenden<br />
<strong>und</strong> die betriebliche Mitwirkung<br />
der Sozialpartner.<br />
Vorsorgewerke <strong>BLS</strong> <strong>und</strong> RM<br />
zusammengeschlossen<br />
<strong>Die</strong> <strong>BLS</strong> hat die S<strong>an</strong>ierung <strong>ihre</strong>s Vorsorgewerks<br />
erfolgreich vor<strong>an</strong>getrieben.<br />
Sie hat so die Voraussetzung für<br />
die Zusammenlegung der Vorsorgewerke<br />
der <strong>BLS</strong> AG <strong>und</strong> der RM in der<br />
Sammelstiftung Symova geschaffen.<br />
Im Mai 2012 haben sich in einer Urabstimmung<br />
89,3 Prozent der RM-<br />
Versicherten für die Zusammenführung<br />
ausgesprochen. Alle bei der<br />
Pensionskasse RM versicherten Mitarbeitende<br />
<strong>und</strong> Pensionäre sind per<br />
1. J<strong>an</strong>uar 2013 im Vorsorgewerk der<br />
<strong>BLS</strong> bei der Symova aufgenommen.<br />
Für sämtliche Mitarbeitende der <strong>BLS</strong><br />
gelten nun die Vorsorgebedingungen<br />
der Symova. Ausnahmen bilden vorgängig<br />
kommunizierte Überg<strong>an</strong>gslösungen.<br />
41 <strong>BLS</strong><br />
Geschäfts<br />
Bericht<br />
2012
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