4 be gender - Frauengesundheitszentrum Graz
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Auswahlkriterien für die Frauen mit Behinderung waren:<br />
• Art der Behinderung (körperliche Einschränkung, Lernschwierigkeiten,<br />
Sinnes<strong>be</strong>hinderung oder psychische Problematik)<br />
• mindestens einjährige Berufstätigkeit am ersten Ar<strong>be</strong>itsmarkt<br />
• keine Ausbildung ü<strong>be</strong>r Maturaniveau, da diesem Bereich erst kürzlich eine<br />
Studie veröffentlicht wurde.<br />
Einer Frau mit Behinderung wurden Fragen zu folgenden Bereichen gestellt:<br />
• Ar<strong>be</strong>itsalltag<br />
• Befindlichkeit<br />
• Team<br />
• Einkommen<br />
• Einstieg<br />
• Berufswahl<br />
• Unterstützung<br />
• Einschränkung<br />
• Stellenwert von Ar<strong>be</strong>it<br />
• <strong>be</strong>rufliche Zukunft<br />
• Privates<br />
• Tipps für Frauen mit Behinderung<br />
• Ver<strong>be</strong>sserungsvorschläge für den Ar<strong>be</strong>itsmarkt<br />
• Wünsche/Zukunft<br />
In den Interviews mit den Kolleginnen wurden folgende Punkte thematisiert:<br />
• Ar<strong>be</strong>its<strong>be</strong>reich<br />
• Vor<strong>be</strong>reitung auf die Mitar<strong>be</strong>iterin mit Behinderung<br />
• Erwartungen und Befürchtungen<br />
• Veränderungen durch den Eintritt einer Frau mit Behinderung<br />
• Wünsche<br />
• Ver<strong>be</strong>sserungsvorschläge für den Ar<strong>be</strong>itsmarkt<br />
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