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Encuentros de Diseñadores con Artesanos<br />

42<br />

tradicionales, como base del bordado, dio como<br />

resultado un estilo especialmente característico.<br />

Cinco años más tarde, Laila Tyabji hacía estas<br />

reflexiones:<br />

En 1985, cuando comenzamos a trabajar con SEWA,<br />

el salario medio pagado por bordado en el chowk era<br />

2,50 rupias, 5 rupias por kurta y 25 rupias por un sari.<br />

Ahora las mujeres de SEWA ganan de diez a veinte<br />

veces más, aproximadamente, dependiendo de la<br />

calidad del bordado. Muchas mujeres (hay 800 y el<br />

número está creciendo) ganan entre 800 y 1.500 rupias<br />

al mes, trabajando sólo unas cuantas horas al día, en<br />

lugar de los programas cegadores y de esclavitud del<br />

pasado. La situación ha cambiado totalmente.<br />

Mientras que antes, todas querían formar parte del<br />

personal de oficina de SEWA ganando un sueldo fijo,<br />

ahora la mayoría de las mujeres prefieren tener una<br />

forma de ganarse la vida más flexible, creativa y<br />

lucrativa. El éxito de SEWA ha probado que la artesanía<br />

es todavía viable y que es una herramienta efectiva<br />

como empleo y como generación de ingresos.<br />

También ha confirmado el amplio y creciente mercado<br />

para los productos de artesanía de calidad... Los<br />

beneficios van para un jardín de infancia, una escuela,<br />

programas de concienciación social y de salud y para<br />

campos de ojos. Las trabajadoras de SEWA de las<br />

comunidades más atrasadas de Lucknow,<br />

extremadamente pobres y que vivían en régimen de<br />

purdah o reclusión, hoy viajan por toda la India y<br />

trabajan, se relacionan y viven con compradores de<br />

exportación de Habitat, trabajadores del cuero de<br />

Rajasthan y tribus de Orissa, con facilidad, alegría e<br />

independencia. Participan en todos los aspectos de la<br />

planificación y producción de SEWA, desde decidir<br />

los escalafones de salarios, al corte y cosido de la tela<br />

y temas de control de calidad, fijar precios y ventas.<br />

Ideas rígidamente estratificadas sobre religión,<br />

supremacía masculina, leyes personales, matrimonio<br />

y control de natalidad, se han desechado junto con<br />

sus burkas.<br />

Bordadora de chikan<br />

Pero ¿qué ocurre con las otras trabajadoras de chikan?<br />

El impacto de lo que SEWA está haciendo ha tenido<br />

un efecto que se ha sentido en una serie de formas:<br />

Un producto chikan de mejor calidad y diseño,<br />

que tiene como consecuencia jornales más altos y<br />

redunda en más ventas y más empleos y que, a su<br />

vez, se traduce en un nivel de vida más alto.<br />

SEWA, al tiempo que paga jornales<br />

perceptiblemente más altos puede hacer las ventas<br />

bastante bien para proporcionar empleos fijos,<br />

concienciar a otras trabajadoras de chikan del<br />

valor de sus habilidades y estimular la confianza<br />

en sí mismas para pedir jornales más altos.<br />

El ambiente fomentado por el centro de SEWA,<br />

una mezcla de centro seminario y comunidad,<br />

alienta el diálogo y el debate y conduce a una<br />

concienciación social en aumento entre las mujeres<br />

que, de otro modo, se encontraban aisladas por la<br />

reclusión o purdah, temas sociales y asuntos de<br />

salud e higiene, etc.; a su vez, extienden esta<br />

información y concienciación entre sus familias y<br />

amigos.<br />

Una recuperación y mejora de técnicas que habían<br />

casi desaparecido y que, a su vez, aumentarán la<br />

gama, demanda y mercado del chikan.<br />

Tanto la calidad del trabajo como las tarifas pagadas<br />

por el bordado en el chowk, están mejorando poco a<br />

poco. Sin embargo, queda todavía mucho por hacer.<br />

SEWA es un módulo que muestra que el cambio es<br />

posible si hay voluntad.<br />

Epílogo<br />

Hace exactamente veinte años desde que SEWA<br />

Lucknow, comenzase con su bien conocido ‘doce<br />

mujeres, un baúl de latón y diez mil rupias’. Dastkar<br />

comenzó su intervención en el diseño y<br />

comercialización con ellas un año más tarde. Por<br />

entonces, el grupo se componía de unas cien mujeres.<br />

En esa época, una kurta bordada de chikan era algo<br />

que la gente utilizaba en la cama. La mayoría de estas<br />

kurtas llamadas chikan se bordaban de forma tosca<br />

y sombreada, en lugar de la mezcla de puntos atados,<br />

sacados por arriba y abajo que forman parte del<br />

bordado genuino chikan.<br />

Durante estos años, SEWA Lucknow ha crecido hasta<br />

llegar a tener un número de 7.500 mujeres y unos<br />

beneficios anuales que se cuentan por decenas de<br />

millones. Todavía sigue siendo tanto un centro<br />

importante de producción y comercialización de<br />

chikan, como catalizador para el desarrollo de la<br />

calificación de las mujeres.<br />

Mientras tanto, cientos de comerciantes, diseñadores,<br />

exportadores y tiendas de moda, nacionales e<br />

internacionales, se han subido al carro comenzado<br />

por SEWA. El chikan se ve regularmente en las<br />

pasarelas (gurus de la moda como Abu Jani, Sandeep<br />

Khosla y Muzaffar Ali, son sus más importantes<br />

defensores), en la presentación de los Oscars (lucido<br />

por Dame Judi Dench) y utilizado por iconos del estilo<br />

que van de Jaya Bachchan y Cherie Blair a Jemima

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