1. - centro de documentación del programa urbal

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Colectivos Sociales
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Criterio de Sostenibilidad en el tiempo (permanencia de la acción en el
tiempo, produciendo cambios duraderos).
1. ¿Se presentó un nuevo proyecto (tipo B) al programa URB-AL?
NO.
2. Financiación y acciones que continúan más allá del período de subvención.
SÍ- La figura del Agente de Liderazgo, LIDERAL, actúa como persona dinamizadora
entre las mujeres y los hombres de las comunidades y detecta las barreras que se
encuentran en el ámbito local, que están evitando situaciones que generan cambios
positivos a largo plazo.
3. Uso de indicadores de seguimiento apropiados
SÍ- El catálogo de estrategias de liderazgo promueve indicadores de seguimiento
de la actuación.
Criterio de Liderazgo y Fortalecimiento de la comunidad (fortalecimiento
de las redes sociales y de la participación ciudadana).
1. Número de sesiones abiertas al público en general sobre la experiencia llevada a cabo.
Al menos 1.
2. ¿Se ha realizado una difusión pública de la actuación?.
SÍ- En concreto, cabe destacar la celebración de una plataforma intercontinental de divulgación
y promoción, un foro de conclusiones, no celebrado a la hora de recabar esta
información y un dossier de comunicación.
3.¿ Se han creado nuevos grupos o entidades sociales de carácter permanente?
SÍ- Un grupo local por cada agente involucrado y al menos un agente de liderazgo
por comunidad que participa.
Criterio de Género e Inclusión Social (Iniciativas que aceptan y responden a
la diversidad).
1. ¿Se adoptan medidas concretas para favorecer la igualdad de género?.
SÍ- Identificación de inequidades de género y Catálogo de Estrategias de liderazgo
de las mujeres.
2. ¿Se adoptan medidas concretas para favorecer la igualdad y la integración social?.
SÍ- Identificación de inequidades de género. Catálogo de estrategias de liderazgo de las mujeres.
Material formativo actualizado. Red intercontinental de agentes para el liderazgo.