01.06.2015 Views

Proyecto Curricular - IES Alquibla

Proyecto Curricular - IES Alquibla

Proyecto Curricular - IES Alquibla

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

1.15.- Ser consciente del considerable coste que representan los accidentes de trabajo<br />

enfermedades profesionales (U.T.9 y 10)<br />

1.16.- Enumerar, identificar y describir las diferentes técnicas de lucha contra los daños<br />

profesionales (U.T.11)<br />

1.17.- Comprender la importancia de un control estadistico de los accidentes de trabajo y<br />

enfermedades profesionales (U.T.9)<br />

1.18.- Identificar la influencia de la iluminación en el trabajo (U.T.10)<br />

1.19.- Describir la importancia de los ruidos en el mundo laboral (U.T.10)<br />

1.20.- Enumerar y valorar las medidas que hay que adoptar para evitar accidentes como<br />

consecuencia de la falta de orden y limpieza en los locales de trabajo (U.T. 10)<br />

1.21. - Identificar en cada una de las señales de seguridad el significado que representan<br />

(U.T.11)<br />

1.22. -Reconocer los diferentes tipos de fuego y las formas correspondientes de prevención y<br />

extinción de cada uno (U.T.10)<br />

2.- APLICAR LAS MEDIDAS SANITARIAS BASICAS INMEDIATAS EN EL<br />

LUGAR DEL ACCIDENTE EN SITUACIONES SIMULADAS.<br />

2.1.- Identificar la prioridad de intervención en el supuesto de varios lesionados o de<br />

múltiples lesionados, conforme al criterio de mayor riesgo vital intrínseco de lesiones<br />

(*) (U.T.12)<br />

2.2.- Identificar la secuencia de medidas que deben ser aplicadas en función de las lesiones<br />

existentes (*) (U.T.12)<br />

2.3. - Realizar la ejecución de las Técnicas sanitarias (RCP, inmovilización, traslado....)<br />

aplicando los protocolos establecidos (*) (U.T.12)<br />

2.4.- Identificar la necesidad moral y legal de atender a personas accidentadas (U.T.12)<br />

3.- INTERPRETAR EL MARCO LEGAL DE TRABAJO Y DISTINGUIR LOS<br />

DERECHOS Y OBLIGACIONES QUE SE DERIVAN DE LAS RELACIONES<br />

LABORALES.<br />

3.1.- Emplear las fuentes básicas de información del derecho laboral (constitución, Estatuto<br />

de los Trabajadores, Directivos de la Unión Europea, convenio colectivo...)<br />

distinguiendo los derechos y las obligaciones que le incumben (*) (U.T.1)<br />

3.2. - Interpretar diversos conceptos que intervienen en una "liquidación de haberes" (*)<br />

(U.T.3)<br />

3.3. - En un supuesto de negociación colectiva tipo:<br />

Describir el proceso de negociación (*)<br />

4

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!