Dispositions nationales APTS 2016-2020

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Repos - hebdomadaire ............................................................................................................ 10.07, 10.11 - horaire atypique ......................................................................................................... Annexe 7 : 7. - pause ............................................................................................................. 24.09, Annexe 7 : 7. - prime d’heures brisées ..........................................................................................................37.06 Retard au travail ............................................................................................................................... 9.06 Retour progressif ..................................................................................... voir Période de réadaptation Retrait préventif de la travailleuse enceinte ............................................... 25.19, 27.06 k), Article 38 Retraite ....................................................................................... voir Régime de retraite, Annexe 3 F) Rétroactivité ............................................................................................................................. Article 46 - CHSLD ........................................................................................................................ 46.04, 46.07 - délai pour versement des montants ......................................................................................46.07 - durée .......................................................................................................................................46.01 - entrée en vigueur ..................................................................................................... 46.01 à 46.03 - grief ............................................................................................................................. 12.16, 46.11 - personne salariée ayant quitté l’emploi .................................................................... 46.08, 46.09 - personne salariée décédée ...................................................................................................46.08 - psychologue ............................................................................................................... 46.04, 46.07 - reclassification ........................................................................................................................36.25 - rémunération additionnelle (forfaitaire) ..................................................................... 46.04, 46.07 - troubles graves de comportement ............................................................................ 46.04, 46.07 - versement salaire ....................................................................................................... 46.04, 46.06 Rétrogradation ................................................................................................... 1.11, 15.01, Annexe 3 RREGOP .............................................................................................................. Lettre d’intention n o 1 - S - Salaire - changement de salaire .............................................................................................. 36.25, 36.26 - de base ...................................... 1.06, 9.07, 25.03A, 25.10, 25.11, 25.11A, 25.12, 25.23, 25.24 - définition (salaire, salaire régulier) ................................................................................ 1.07, 9.05 - différentes fonctions ........................................................................................ Annexe 1 : article 3 - diminution ................................................................................................... Annexe 3 : article 1 D) - horaire de 4 jours ...................................................................................................... Annexe 4 : 3. - hors taux – hors échelle ................................................................................................. 9.10, 9.11 - paramètres généraux d’augmentation salariale ........................................................... 9.12, 9.13 - pendant congé à traitement différé .................................................................................. 27.06 a) - personne salariée à temps partiel .........................................................................................38.02 - promotion - transfert .............................................................................. 1.09, Annexe 1 : article 2 - reclassification ........................................................................................................................36.25 328 Index <strong>APTS</strong>
- régulier ...................................................................................................................................... 1.07 - rétroactivité ................................................................................................................. 46.06, 46.07 Santé et sécurité au travail - bénéficiaire dangereux ..........................................................................................................34.08 - comité local .............................................................................................................................34.05 - comité national ............................................................................................ Lettre d’entente n o 21 - dispositions particulières pour technologue en radiologie ..................................... 34.09 à 34.14 - intégrité physique et psychologique ........................................................... Lettre d’entente n o 21 - mesures préventives ....................................................................................................... Article 34 Sécurité d'emploi ..................................................... Article 14, Article15, 46.03, Lettre d’entente n o 2 - CPNSE (comité paritaire national sur la sécurité d’emploi) ..15.05, 15.16, 15.18, 15.19, 15.23 - démission (paie de séparation de 6 mois de salaire) ..........................................................15.15 - équipe de remplacement .......................................................................................................15.01 - priorité d’emploi ......................................................................................................................15.02 - procédure de replacement ....................................................................................................15.05 - SNMO (Service national de main d’œuvre) ........................................... Articles 14, 15, 16 et 27 Semaine - quatre (4) jours ................................................................................................................ Annexe 4 - régulière .................................................................................................................................... 9.08 Service (notion de) - assurance salaire ...................................................................................................................30.07 - assurance vie et maladie .......................................................................................................30.07 - disparités régionales .................................................................................... Article 44 : section III - congé annuel .................................................................................23.02 à 23.04, 27.06 d), 38.03 - congé à traitement différé ......................................................................................................27.04 - congé de maternité ................................................................................................. 25.10, 25.11A - congés de maladie .................................................................................................................30.31 congés mobiles .................................................................................................................. 27.06 i) - congés sans solde ............................................................................................ 26.01 2) b), 26.04 - date d’entrée en .....................................................................................................................13.01 - personne cadre ......................................................................................................................13.22 - régime de retraite .................................. 26.05, 27.06 b), 27.06 f), 27.06 m), 27.06 n), 27.06 o), ............................................................ 30.30 c), 41.04 1) d), 41.04 3) c), 41.04 6), Annexe 4 : 5. Service de garde ................................................................................................................... voir Garde SNMO (Service national de main d’œuvre) ................................................... Articles 14, 15, 16 et 27 Soins d'urgence .............................................................................................................................34.02 Soir ........................................................................................................................................ voir Primes Stabilité des postes (augmentation du nombre d’heures postes) ................... Lettre d’entente n o 24 <strong>APTS</strong> Index 329
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DISPOSITIONS NATIONALES DE LA CONVE
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TABLE DES MATIÈRES Article 27 Rég
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8.02 Retenue du droit d'entrée syn
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conjointement au ministère de la S
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10.17 Aux fins d’assister aux sé
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Advenant le cas où le poste initia
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ARTICLE 11 RÈGLEMENT DES GRIEFS En
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12.12 Juridiction limitative de l'a
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12.32 Malgré toute autre dispositi
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Lorsqu'une personne salariée à te
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ARTICLE 14 PROCÉDURE DE MISE À PI
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C) S'il subsiste des emplois à com
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B) Dans le cas où le plan d'organi
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La personne salariée affectée par
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Dans le cas où le poste qui doit
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Si l'arbitre vient à la conclusion
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ARTICLE 19 TEMPS SUPPLÉMENTAIRE 19
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Congés pour responsabilités famil
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Cette indemnité se calcule à part
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Cas non admissibles au Régime qué
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La salariée peut bénéficier d'un
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La salariée qui travaille réguli
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Lorsque le conjoint de la personne
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Dans le cas du congé sans solde ou
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ARTICLE 27 RÉGIME DE CONGÉ À TRA
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Durée du régime Durée du congé
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m) Mise à pied Dans le cas où la
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SECTION III CHANGEMENT ORGANISATION
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Employeur précédent et commencé
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Le régime de base d'assurance acci
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etraitées qui, à cette date, bén
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Blanchette, David, Montréal Desnoy
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jours à courir pour respecter le d
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Les congés pour motifs personnels
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36.15 Si les parties s'entendent su
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Aux fins d'application de l'alinéa
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Les primes de soir et de nuit appli
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ARTICLE 38 DISPOSITIONS RELATIVES A
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De plus, elle reçoit, à titre de
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g) pendant la durée de l'entente,
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ARTICLE 43 CHANGEMENTS TECHNOLOGIQU
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ARTICLE 44 DISPARITÉS RÉGIONALES
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SECTION II NIVEAU DES PRIMES A- La
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2) lors d'une affectation subséque
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anticiper au plus une (1) sortie da
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13- prime d’encouragement à l’
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PARTIE II ANNEXES
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ARTICLE 4 DISPOSITION PARTICULIÈRE
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6.03 RESPONSABLE D'UNITÉ DE VIE ET
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Centre hospitalier de l’Universit
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ANNEXE 4 RELATIVE À L’HORAIRE DE
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4. Modalités d’application Le mo
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ANNEXE 6 CONDITIONS PARTICULIÈRES
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6. Primes hebdomadaires Les primes
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LETTRE D’ENTENTE N O 1 RELATIVE A
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LETTRE D’ENTENTE N O 7 CONCERNANT
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i) par la conversion d’une partie
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- technicien ou technicienne en éd
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Si, au cours de la durée de la con
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Les parties nationales s’engagent
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Établissement des taux et échelle
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Les échelons 2 à 13 applicables
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Secteur # Titres d’emplois ANNEXE
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LETTRE D’ENTENTE N O 32 CONCERNAN
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Page 328 and 329: - Q - Quart de jour, de nuit, de ro
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Page 335: POUR RÉPONDRE À VOS BESOINS Perso
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