Jaarverslag 2011 - Port of Rotterdam
Jaarverslag 2011 - Port of Rotterdam
Jaarverslag 2011 - Port of Rotterdam
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
GRI INDICATOR VERwIjzING NAAR HOOfDSTuk<br />
jAARVERSLAG / PuBLIEkE uITING<br />
kORTE TOELICHTING<br />
SOCIALE ASPECTEN Informatie over managementbenadering<br />
Wij investeren met partners in maatschappelijk draagvlak en optimale randvoorwaarden voor een haven<br />
die zich wil ontwikkelen. Medewerkers zijn hierin een belangrijk element. Havenbedrijf <strong>Rotterdam</strong> zet in<br />
op kwaliteit, resultaatgerichtheid en flexibiliteit van medewerkers. Diversiteit is daarbij een speerpunt.<br />
De arbeidsvoorwaarden van onze medewerkers zijn vastgelegd in een CAO die tot stand is gekomen in<br />
overleg met de vakbonden.<br />
Havenbedrijf <strong>Rotterdam</strong> opereert ho<strong>of</strong>dzakelijk in Nederland en valt als werkgever onder de Nederlandse<br />
wet en regelgeving rond belangenbehartiging en arbeidsomstandigheden.<br />
ARBEIDSOMSTANDIGHEDEN<br />
EN VOLwAARDIG wERk<br />
Aspect: werkgelegenheid<br />
LA1 Totale personeelsbestand naar type werk,<br />
arbeidsovereenkomst en regio.<br />
LA2 Totaal aantal en snelheid van personeelsverloop<br />
per leeftijdsgroep, geslacht en regio.<br />
LA3 Uitkeringen aan voltijdmedewerkers die niet<br />
beschikbaar zijn voor deeltijdmedewerkers,<br />
per grootschalige activiteit.<br />
Aspect: verhouding tussen werkgever en<br />
werknemer<br />
LA4 Percentage medewerkers dat onder een<br />
collectieve arbeidsovereenkomst valt.<br />
LA5 Minimale opzegtermijn(en) in verband met<br />
operationele veranderingen, inclusief <strong>of</strong> dit<br />
wordt gespecificeerd in collectieve<br />
overeenkomsten.<br />
Meer gedetailleerde informatie over sociale aspecten treft u aan in:<br />
5.4 Arbeidsmarkt en onderwijs (7677)<br />
6.2 Onze medewerkers (8587)<br />
Historisch overzicht kengetallen Personeel (136)<br />
Historisch overzicht kengetallen Personeel (136) De indeling naar regio is niet relevant voor<br />
Havenbedrijf <strong>Rotterdam</strong> aangezien de activiteiten<br />
van Havenbedrijf <strong>Rotterdam</strong> zich voornamelijk<br />
afspelen in <strong>Rotterdam</strong>s gebied.<br />
Informatie over het type werk en de indeling<br />
naar type arbeidsovereenkomst heeft Havenbedrijf<br />
<strong>Rotterdam</strong> intern beschikbaar, maar wordt niet als<br />
materieel onderwerp gezien waarover apart wordt<br />
gerapporteerd.<br />
Niet opgenomen in publieke uitingen In <strong>2011</strong> bedroeg de instroom 65 medewerkers en<br />
de uitstroom 68 medewerkers. Deze aantallen zijn<br />
niet gespecificeerd per leeftijdsgroep beschikbaar.<br />
Niet opgenomen in publieke uitingen Informatie over deze indicator ligt vast in onze CAO.<br />
Deze wordt intern via intranet ter beschikking<br />
gesteld aan onze medewerkers. Conform de CAO<br />
gelden alle uitkeringen voor voltijdmedewerkers<br />
naar rato ook voor deeltijdmedewerkers.<br />
6.2 Onze medewerkers Overige ontwikkelingen<br />
in <strong>2011</strong>(8687)<br />
Van het personeel valt 98% onder de CAO. De CAO<br />
is niet van toepassing op de Directie en het hoger<br />
management.<br />
Niet opgenomen in publieke uitingen Informatie over deze indicator ligt vast in onze CAO.<br />
Deze wordt intern via intranet ter beschikking<br />
gesteld aan onze medewerkers.<br />
Havenbedrijf <strong>Rotterdam</strong> N.V. <strong>Jaarverslag</strong> <strong>2011</strong> Bijlage V<br />
178
Change language