Zwischenbilanz Wirksamkeitsdialog - Landesjugendring NRW e.V.

Elke Bruckner / Wirksamkeitsdialog in der Jugendverbandsarbeit – eine Zwischenbilanz
Abbildung 6: Einsätze ehren- und hauptamtlicher Mitarbeiter/innen pro Veranstaltung 2008
Das Verhältnis von jüngeren und älteren ehrenamtlich
Aktiven bzw. Hauptamtlichen hat sich im Zeitverlauf kaum
verändert. Wie die folgende Tabelle 6 zeigt, ist die Zahl der
Einsätze pro Veranstaltung bei den meisten Angeboten seit
2004 gleich geblieben. Dies gilt für Bildungsangebote, für
Jugenderholungsmaßnahmen sowie für Fort- und Weiterbildungen.
Bei freizeitpädagogischen Maßnahmen und Bil-
28
Personaleinsätze pro Veranstaltung
7
6
5
4
3
2
1
0
4,3
0,4
2,0
1,9
3,5
0,4
1,8
1,3
6,7
0,1
2,7
3,9
2,6
0,4
1,6
0,7
GESAMT Bildung Jugenderholung Fort-, Weiterbildung
Freizeitpäd.
Maßnahmen
Jugendarbeit
Schule
Ehrenamtliche unter 27 Jahren Ehrenamtliche ab 27 Jahren Hauptamtliche
Tabelle 6: Personaleinsätze pro Veranstaltung nach Art des Angebots
4,1
0,8
1,6
1,7
5,3
1,1
2,3
1,7
dungsveranstaltungen ist 2008 allerdings ein deutlich höherer
Personaleinsatz pro Veranstaltung festzustellen als
vier Jahre zuvor. Waren 2005 durchschnittlich 3,2 Personen
zur Betreuung und Begleitung solcher Angebote eingesetzt,
stieg diese Zahl 2008 auf 4,1. Auch bei Veranstaltungen in
Zusammenarbeit von Jugendhilfe und Schule stieg der Personaleinsatz
im Laufe der Zeit.
Art des Angebots Personaleinsätze pro Veranstaltung
2005 2006 2007 2008
Position I – Bildung 3,5 3,7 3,6 3,5
Position I – Jugenderholung 6,7 6,7 6,6 6,7
Position I – Fort- und Weiterbildung 2,5 2,4 2,5 2,6
Position I – freizeitpäd. Maßnahmen und Bildungsveranstaltungen 3,2 3,4 2,9 4,1
Position II – Zusammenarbeit Jugendarbeit Schule 4,7 3,4 4,7 5,3
Gesamt 4,1 4,1 4,0 4,3