Erster Bericht des Zusammenlebens in Vielfalt in der Steiermark

Steiermark. Wir halten zusammen.
Die Ziele werden im Zusammenspiel der AkteurInnen
in mehreren Handlungsfeldern
erreicht: in der Politik und Landesverwaltung;
in der Integrationspartnerschaft Steiermark,
in der Institutionen und Verbände
des öffentlichen Lebens zusammenarbeiten;
in Partnerschaften mit Gemeinden, Städten
und (Klein-)Regionen; in Zusammenarbeit
mit Nichtregierungsorganisationen
(Non-governmental organizations, NGOs)
und Initiativen der organisierten zivilgesellschaftlichen
Ebene sowie im Rahmen der
Mobilisierung und des Forcierens des Engagements
der steirischen Bevölkerung.
Die Aktivitäten zielen dabei auf die konkreten
Lebenswelten der Bevölkerung ab, in
denen Integration und Zusammenleben in
Vielfalt zentrale Themen sind. Die Schwerpunkte
liegen auf den Bereichen Arbeit und
Wirtschaft, Bildung und Erziehung, Gesundheit,
Pflege und Soziales, Freizeit, Wohnen
und Siedlungsentwicklung sowie Gemeindeund
Stadtentwicklung und auf den Bereichen,
die die Lebenswelten der Menschen
beeinflussen, wie etwa Umwelt, Verkehr,
Kultur und Medien.
Die Charta des Zusammenlebens formuliert
demnach die Vision für ein gelingendes Miteinander
in der Steiermark und setzt den langfristigen
Rahmen für die aktive Gestaltung
und Entwicklung des Zusammenlebens in
Vielfalt. Sie ist die Basis, von der die Maßnahmen
des Integrationsressorts bzw. der jeweils
inhaltlich zuständigen Ressorts der Steiermärkischen
Landesregierung abgeleitet werden.
Die in der Charta des Zusammenlebens definierten
Zielsetzungen wurden zu Strategien
gebündelt, die in insgesamt fünf Handlungsfeldern
umgesetzt werden, die jeweils die oben
formulierten Lebenswelten berühren. In diesen
Rahmen ist einerseits die Arbeit des Integrationsressorts
eingebettet, andererseits soll
dieser Rahmen eine Orientierung für alle Ressorts
der Steiermärkischen Landesregierung
sowie für all jene PartnerInnen schaffen, die
einen Beitrag zur Umsetzung der Charta des
Zusammenlebens leisten bzw. leisten wollen.
VISION
Charta des Zusammenlebens in Vielfalt in der Steiermark
Grundsätze, Haltungen, Zielsetzungen
HANDLUNGSFELDER
Politik und
Landesverwaltung
Integrationspartnerschaft
Steiermark
Gemeinden, Städte,
(Klein-)Regionen
Organisierte
Zivilgesellschaft,
NGOs
Bevölkerung
„Charta-Check“ – Verankerung von Diversity Management
Aktive Netzwerkarbeit
Aus-, Fort- und Weiterbildung
Innovative Entwicklungs- und Kooperationsprojekte
Information und Bewusstseinsbildung
Evaluation und Monitoring
NICHT
DISKRIMINIEREN
CHANCENGLEICHHEIT
HERSTELLEN
BARRIEREN
ABBAUEN
TEILHABE
ERMÖGLICHEN
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