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NMS‐Einsichten von Christine Gerold 18. Dezember 2010 ‐ 22. Dezember 2011<br />
Und es werden Werkstücke „kreiert“, die Lehrer/innen<br />
und Schüler/innen gleichermaßen erfreuen.<br />
Was sie tun (sollen) muss für sie Sinn machen. Gestalten<br />
einer Freiluftklasse (Planen und mit professioneller Unterstützung<br />
bauen) weckt in ihnen die Freude auf das fertige<br />
Produkt (das sie ja dann in verschiedenen Unterrichtsstunden<br />
nutzen konnten) und sie übernehmen die Mitverantwortung<br />
dafür, dass die Arbeiten voranschreiten<br />
und achten auf genaue, saubere Ausführung. Durch die<br />
Anleitung der Erwachsenen / Experten erfahren / erlernen<br />
sie viel Praxis, die ihnen in einer „konservativen“ Unterrichtsstunde<br />
unmöglich vermittelt werden können.<br />
Christine Moore: In den letzten NMS Einsichten wurde<br />
über die Auflösung der Leistungsgruppen häufig als die<br />
wichtigste Veränderung und zugleich größte Herausforderung<br />
gesprochen. Mit welchen Bewältigungsstrategien<br />
sind Sie an Ihrer Schule dieser Herausforderung begegnet?<br />
Christine Gerold: Ich habe schon mehr als 20 Jahre in einem<br />
Schulversuch ohne Leistungsgruppen gearbeitet<br />
(Teamteaching und Binnendifferenzierung), es war für mich<br />
immer wieder „öd“, wenn wir den Kindern am Ende der 7.<br />
Schulstufe Leistungsgruppen zuordnen mussten (weil noch<br />
immer Regelschule :‐().<br />
Die Binnendifferenzierung bietet die Möglichkeit, Kindern<br />
unterschiedlich schwierige Aufgaben / Arbeitsaufträge anzubieten<br />
und die Aufgaben selbst wählen zu lassen. Was<br />
natürlich vorher passieren muss (aber auch begleitend) ist<br />
Bewusstmachen ihrer eigenen Verantwortung, die sie bei<br />
der Wahl der Aufgaben haben. Bei offenen Aufgabenstellungen<br />
differenziert sich jeder Arbeitsauftrag ohnedies von<br />
selbst. Dabei geht es vor allem darum, den Leistungszuwachs<br />
der Kinder wahrzunehmen und zu dokumentieren.<br />
Regelmäßiges, gezieltes Reflektieren von Schüler/innen<br />
UND Lehrer/innen schafft Bewusstsein und Mitverantwortung.<br />
Außerdem braucht es ein alternatives Beurteilungssystem<br />
gehen, in dem der LEISTUNGSZUWACHS jedes Kindes, bzw.<br />
dessen KOMPETENZEN beschrieben werden. Es müssten<br />
aber auch alle (weiterführende Schulen, Lehrlingsausbildungsbetriebe,…),<br />
die sich über ein Zeugnis Informationen<br />
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