Lernende Regionen – Förderung von Netzwerken - Netzwerk

LERNENDE REGIONEN Kurzporträts
Hessen/Bayern
Lernende Region main-kinzig+spessart
Was Y Das Netzwerk der Lernenden Region main-kinzig+
spessart ist ein „Nukleus“ innovativer Bildungsentwicklung. Im
Netzwerk treffen Partner zusammen, die gemeinsam Maßnahmen
zur Förderung des Lebenslangen Lernens entwickeln und
umsetzen. Ziel ist es, die Menschen in der Region zum Lebenslangen
Lernen zu motivieren.
Die Geschäftsstelle der LernendenRegion main-kinzig+spessart
stellt den Netzwerkpartnern zu diesem Zweck folgende Bildungsdienstleistungen
und Produkte bereit, u. a.:
1. Veranstaltungsmanagement
Lernwelten – Bildungsmesse und Wissensfest
Forum für Bildung
2. www.bildungsportal-main-kinzig-spessart.de
Angebotsdatenbank/Anbieterdatenbank
Last-Minute-Börse für Bildungsangebote
Seminarraumbörse
3. Qualitätsentwicklung und Bildungsberatung
Weiterbildung Bildungsberatung & Kompetenzentwicklung
4. Übergangsmanagement im Rahmen der Vertiefungsphase
Moderation und Koordination der Übergänge Kindertagesstätte
– Grundschule sowie Schule – Ausbildung/Studium.
Schleswig-Holstein/Niedersachsen/Mecklenburg-Vorpommern
Wer Y Im Netzwerk haben sich Institutionen aus Bildung,
Weiterbildung, Wirtschaft, Regionalentwicklung und Verwaltung
zusammengeschlossen.
Die Netzwerkleitung erfolgt durch die Geschäftsstelle der
Lernenden Region und durch den Beirat des Netzwerks. Der
Standort der Geschäftsstelle ist in Hanau unter dem Dach der
Gesellschaft für Wirtschaftskunde e.V.
Wo Y
Lernende Region main-kinzig+spessart
c/o Gesellschaft für Wirtschaftskunde e.V.
Altstraße 24 | 63450 Hanau
Telefon 0 61 81 | 9 52 92-1 53
E-Mail projektteam@bpmks.de
Lernende Region Drei-Länder-Eck – LernNetzWerk
Was Y Das Netzwerk fördert das Lebenslange Lernen in den
schleswig-holsteinischen Kreisen Stormarn und Herzogtum Lauenburg
mit einem Fokus auf zwei Bereichen: interkulturelle Bildung
in der Arbeitswelt und an allgemeinbildenden Schulen
und Bildung und Arbeit für sozial Benachteiligte.
Beratung, Information und die Integration von Bildungsmodulen
in Arbeitsprozesse und das „normale“ Schulleben stehen
dabei im Vordergrund der Arbeit. Gegründet wurden spezielle
„Lehr- und Lernbetriebe“, in deren laufende Arbeit zielgruppenbezogene
Bildungsmodule integriert sind. Besonders intensiv gestaltete
sich die Arbeit im interkulturellen Lehr- und Lernbetrieb.
Aus der Arbeit heraus wurde das Zentrum für Interkulturelle
Bildung und Arbeit (ZIB) e.V. gegründet, das die interkulturelle
Arbeit und Forschung weiter betreibt und die erfolg ­
reiche Arbeit mit am Markt operierenden Lehr- und Lernbetrieben
fortsetzt. Ebenfalls aus dem LernNetzWerk Drei-Länder-Eck
hervorgegangen ist der regionale Weiterbildungsverbund Stormarn-Herzogtum
Lauenburg, der die intensive Beratungs-,
Informations- und Öffentlichkeitsarbeit im Bereich der Erwachsenenbildung
übernommen hat.
www.bpmks.de
Ein besonderes Augenmerk der Weiterbildungsaktivierung
liegt auch im Bereich der kleinen und mittleren Unternehmen.
Vor allem in der Nachqualifizierung von Arbeitnehmern und
Arbeitslosen sowie von speziellen Fachkräften werden Potenziale
gesehen, die die Wirtschaftskraft und die Qualität des
Standorts Schleswig-Holstein stärken.
Wer Y
Weiterbildungsverbund Stormarn-Herzogtum Lauenburg,
Zentrum für Interkulturelle Bildung und Arbeit e.V.,
Fraueninitiative e.V. Lauenburg
Projektleitung: Beschäftigungs- und Qualifizierungsgesellschaft
Stormarn (BQS) mbH.
Wo Y
Beschäftigungs- und Qualifizierungsgesellschaft Stormarn
(BQS) mbH
Industriestr. 19 | 23843 Bad Oldesloe
Telefon 04531| 18 1521
www.drei-laender-eck.net
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