Jahresbericht 2007 - FGE - RWTH Aachen University
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Das Interesse der Studenten an Auslandspraktika ist<br />
nach wie vor sehr groß. Unsere intensive Kooperation<br />
mit der Southeast Universität in Nanjing und der<br />
Zhejiang Universität in Hangzhou ermöglichte wiederum,<br />
dass vier Studenten und damit insgesamt bisher 16<br />
Studierende am IAEW ein Fachpraktikum in China<br />
absolvierten. Darüber hinaus konnte einem Studenten<br />
ein Praktikum in England und zwei Studenten in<br />
Argentinien vermittelt werden. Diesen internationalen<br />
Kontakten diente auch die zehntägige Reise nach<br />
China, zu der das gesamte Institutsteam Ende März<br />
aufbrach.<br />
Als Ausbildungsstätte hat das IAEW zwangsläufig eine<br />
sehr dynamische Personalentwicklung. Im Berichtszeitraum<br />
verließen 3 wissenschaftliche Mitarbeiterplanmäßig<br />
nach fünf Jahren und unser technischer<br />
Mitarbeiter, Herr Wolfgang Salzer, mit Erreichen des<br />
Ruhestandalters nach 33 Jahren das Institut. Diese<br />
Lücke konnte bei unverändert hohem Qualitätsanspruch<br />
durch 8 neue Mitarbeiter geschlossen werden.<br />
Besonders freut mich die stetige Aufwärtsentwicklung<br />
der <strong>FGE</strong>, die derzeit 57 Mitgliedsunternehmen aus<br />
Deutschland, Österreich, den Niederlanden und der<br />
Schweiz umfasst.<br />
Abschließend möchte ich, auch im Namen meiner<br />
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, all denen danken, die<br />
uns durch Informationen, Anregungen und Aufträge<br />
gefördert und gefordert, durch Rat und Tat unterstützt<br />
und durch Lob wie Kritik motiviert haben. Wir freuen<br />
uns auf weiterhin enge persönliche Kontakte und<br />
fachliche Zusammenarbeit mit Ihnen.<br />
<strong>Aachen</strong>, im Juni <strong>2007</strong><br />
IAEW – <strong>FGE</strong> – JAHRESBERICHT <strong>2007</strong><br />
There has been an ever growing interest by the students<br />
to do their internship abroad. Our intensive cooperation<br />
with the Southeast <strong>University</strong> of Nanjing as<br />
well as the Zhejiang <strong>University</strong> in Hangzhou again<br />
enabled me to arrange a specialized internship in<br />
Chinese companies for four students. This increases<br />
the number students who were able to do their internships<br />
in China to 16. Furthermore, one student did his<br />
internship in England, as well as two students in<br />
Argentina. The ten-day trip to China by all members of<br />
the Institute at the end of March, promoted these<br />
international contacts.<br />
As an institute with training facilities, the institute of<br />
Power Systems and Power Economics inevitably has<br />
got a very dynamic staff development. During the<br />
period under review, our technical staff member, Mr<br />
Wolfgang Salzer, left the institute after 33 years, upon<br />
his retirement. Furthermore, three experienced scientific<br />
staff members have left the institute as scheduled<br />
after five years. I was able to fill this void – the high<br />
demand for quality unchanged – with eight new staff<br />
members.<br />
I am very pleased that the Energy Research Institute<br />
has enjoyed a steady upward trend with currently 57<br />
member companies coming from Germany, Austria, the<br />
Netherlands and Switzerland.<br />
Finally, my staff and I would like to express our special<br />
gratitude to all those who supported and challenged us<br />
by information, suggestions and research contracts,<br />
who gave us advice and motivated us by approval and<br />
critique. We are looking forward to continued close<br />
contact and co-operation with you.