Jugendhilfeplanung - KiEZ Sachsen eV

Bestand
48
Träger nach konzeptionell-methodischer Ausrichtung 2007 im Bereich Übergreifend
Außerschulische Jugendbildung
Mitarbeiter- und
Multiplikatorenfortbildung
Erwachsenenqualifizierung
Internationale
Jugendarbeit
Beratung
Andere
1
1
2
3
3
0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
Bild 44: Träger nach konzeptionell-methodischer Ausrichtung 2007 im Übergreifend; SMS-LJA 2009,
eigene Erhebung
4.5.2.2 Träger und Personal
Als strukturelle Voraussetzung für die Umsetzung überörtlicher Aufgaben wurden 2007 bei
3 Trägern insgesamt 3,85 Personalstellen verteilt auf 5 Personen durch den Freistaat finanziert.
Alle Personen waren als Bildungsreferent/-innen tätig. Dabei nahm eine Bildungsreferent/-in
geschäftsführende Tätigkeiten wahr.
Träger und Personal 2007 im Bereich Übergreifend
Aufgabenbereich Personen VzÄ
Geschäftsführer/-innen
Verwaltung (Buchhaltung, Sekretär/-in)
Bildungsreferenten/-innen 5 3,85
davon geschäftsführende/r Bildungsreferent/-in 1 1,00
Service/Information
Gesamt 5 3,85
4.5.3 Aufgaben
Bild 45: Träger und Personal 2007 im Bereich Übergreifend; SMS-LJA 2009
4.5.3.1 Grundlegende Leistungen
Die grundlegenden Leistungen sind zum einen Aufgaben, die im Allgemeinen auch als Lobbyarbeit
bezeichnet und von allen Trägern gleichermaßen wahrgenommen werden. Insbesondere
sind hierfür zu nennen: die Initiierung des Erfahrungsaustauschs und die Interessensvertretung
der Zielgruppen in verschiedenen Gremien. Zu den grundlegenden Leistungen zählen aber
auch der Informationsaustausch über Veröffentlichungen, die Fachgruppenarbeit sowie verschiedene
Angebote der Koordination und Beratung.
Die Auswertung für die grundlegenden Leistungen wurde bereits im allgemeinen Teil vorgenommen.
Innerhalb der Darstellungen für den Bereich Übergreifend soll an dieser Stelle eine
Aufzählung der Nennungen zu den Schwerpunkten der grundlegenden Leistungen im Sachbericht
nach Häufigkeit im Überblick erfolgen. Grundlage dafür ist die Auswertung der Sachberichte
in einem fachlichen Rahmen.