SCRIPTIE AdeGrdef3.indd
SCRIPTIE AdeGrdef3.indd
SCRIPTIE AdeGrdef3.indd
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
64<br />
9 In FD: Advocaten starten<br />
een eigen school, 05-12-<br />
2007<br />
BEWEEGREDENEN<br />
De arbeidskrapte is te verklaren door de demografische opbouw.<br />
Tegelijkertijd loopt de maatschappij om van de juridische regels,<br />
waardoor de vraag steeds meer toeneemt.<br />
Het bedrijfsleven en de overheid hebben in toenemende mate<br />
juristen nodig om deze complexer wordende maatschappij het<br />
hoofd te bieden. [Trends van Globalisering in: 4.2; Nieuwe instituties<br />
in: 4.3.1; Nieuwe trends in: 5.4] De laatste decennia<br />
zijn de overheidstaken sterk veranderd; uitvoerende overheden<br />
zoeken steeds vaker hun steun bij externe deskundigen, zoals<br />
advocaten. En aangezien het in de lijn der verwachtingen ligt<br />
dat de vraag naar civiele, maar ook naar strafrechtelijke juridische<br />
dienstverlening zal blijven toenemen, zal de arbeidsmarkt<br />
nog krapper worden. (r5, r14, r10) Een goede illustratie van de<br />
toegenomen vraag naar juridische bijstand is het rechtsbegrip<br />
aansprakelijkheid. Tegenwoordig wordt de Nederlandse aansprakelijkheid<br />
steeds meer naar Amerikaanse maatstaven opgerekt,<br />
waardoor ook de grenzen van het Nederlandse recht gaan verschuiven.<br />
De mensen worden steeds mondiger. Door de toegang<br />
tot hogere opleidingen en de groeiende welvaart en het daardoor<br />
groeiende aantal ‘nieuwe rijken’ verandert de samenstelling en<br />
dus ook de expressie van de maatschappij. De beroepscategorie<br />
van advocaten bedient het gehele spectrum van de samenleving.<br />
(r11)<br />
Voor de meest simpele zaken is vaak al een advocaat gewenst. Je<br />
kan je afvragen hoe lang een samenleving de kosten kan dragen,<br />
maar zolang een overheid denkt dat elk probleem oplosbaar is<br />
door er opnieuw een wet tegen aan te gooien, zijn er meer juristen<br />
nodig.(r3)<br />
En hoewel het individueel voeren van procedures nog steeds een<br />
belangrijk aspect is van de advocatuur, vraagt de voortgaande<br />
specialisatie juist om steeds meer teamwork. Steeds vaker moeten<br />
meerdere juristen ‘op één dossier zitten’. Dit heeft te maken<br />
met de juridisering die sinds een jaar of vijftig in de samenleving<br />
gaande is; de overheid maakt voor elk nieuw probleem dat wordt<br />
gesignaleerd meer regels en meer wetgeving. (r3, r13)<br />
De snellere invoering van grote hoeveelheden nieuwe wetten<br />
maakt dat een jurist dit, in tegenstelling tot vroeger, in zijn eentje<br />
niet meer kan bijbenen. Waar een advocaat vijftig jaar geleden<br />
nog probleemloos het hele gebied van verschillende rechtsgebieden<br />
kon bestrijken, is dat tegenwoordig niet meer mogelijk.<br />
[Actief gecodificeerde kennis creëren, Lundvall & Johnson in:<br />
2.2.2]<br />
Hierdoor moeten kantoren gaan nadenken over groeien dan wel<br />
verder specialiseren en dit betekent kiezen tussen meer rechtsgebieden,<br />
of de focus richten op één rechtsgebied. (r3, r12, r13)<br />
De internationale advocatenpraktijk vraagt om steeds meer<br />
kennis en vaardigheden. Om deze kennis te vergaren hebben<br />
veertien internationaal opererende advocatenkantoren The Law<br />
Firm School opgericht met als doel Nederlandse advocaten internationaal<br />
een voorsprong te geven. De internationale praktijk<br />
eist kennis van en ervaring met internationale cliënten, verschillende<br />
soorten transactie en het schakelen tussen rechtstelsels<br />
met Engels als voertaal. De Law Firm School vormt de basis voor<br />
vervolgopleidingen van de interne opleiding van advocatenkantoren.<br />
9 [Economisch kapitaal in: 2.2.3]<br />
Er blijkt steeds minder animo onder juristen om te kiezen voor<br />
de advocatuur, omdat men veel en hard moet werken. (r9) Als<br />
Nederland een echt financieel centrum wil zijn, zal men meer<br />
hoogopgeleide mensen moeten aantrekken. Men zal zich veel<br />
meer moeten richten op internationale talenten over de landsgrenzen.<br />
(r3) [Oprichting Expatcenter in 6.4]<br />
Voor kantoren met meerdere vestigingen in Nederland wordt het<br />
steeds moeilijker om in de andere delen van Nederland voldoende<br />
of de juiste kwalitatieve bezetting te vinden. (r5)<br />
Dit geldt zeker in de Randstad, waar het reizen tussen de steden<br />
geen pretje is. Juridisch Nederland heeft bovendien te maken met<br />
een arbeidsmarkt, die bestaat uit jongeren die het in toenemende<br />
mate niet prettig vinden om voor de grote kantoren aan randzones<br />
te werken. (r10) [Keuzevoorkeur voor ‘zachtere’ vestigingsplaatsen<br />
in: 3.2.2]<br />
Als gevolg van bovengenoemde factoren, wordt het ook voor<br />
advocatenkantoren in Amsterdam steeds belangrijker zich te profileren<br />
teneinde zich te onderscheiden. (r10)<br />
Het kantoor van r14 weet uit ervaring dat de locatie van het