5.2.3. Ýstihdam Þekil 5.6. 55-65+ Yaþ Kadýn Ýþgücü Ýstihdam rakamlarýnýn 2050'ye kadar seyrini, istihdamý ilgili dönem için öngörülen ekonomik büyüme oranlarýyla iliþkilendiren bir denklemin parametrelerini tahmin etmek suretiyle hesaplamak mümkündür. Ancak bu çalýþmanýn amaçlarý açýsýndan istihdamýn seyrinin sadece toplam itibarýyla deðil, yaþ gruplarý ve cinsiyete göre de kestirilmesi gereklidir. Bunu yapmak, yukarýda yaþ gruplarý ve cinsiyete göre hesaplanan iþgücü rakamlarý içinden istihdam edilenleri ayýrmayý gerektirir. Bu da, M'nin istihdamý, L'nin iþgücüne katýlan bireyleri ve t, c, y endekslerinin de sýrasýyla zaman, cinsiyet ve yaþý gösterdiði denklemindeki katsayýlarýnýn tahmin edilmesi suretiyle mümkündür. Mevcut çalýþmada bu amaçla, dolaylý bir tahmin stratejisi izlenmiþ; TÜÝK'in Hanehalký Ýþgücü Anketlerinden 2000-2010 yýllarý için elde edilen cinsiyet ve yaþ gruplarýna göre iþsizlik oranlarýndan yararlanýlmýþtýr. Ýþsizliðin yerel ve küresel krizlerin etkisiyle yükseldiði aralýklarý da kapsamasý itibarýyla, iþsizlikte yeterli varyasyonun gözlendiði bir dönem olan 2000-2010 döneminin iþsizlik oranlarý verileri kullanýlarak, önce erkek ve kadýnlarýn yaþ gruplarýna göre ayrý ayrý hesaplanan deðerleri hesaplanmýþtýr 11 . Daha sonra, böylelikle hesaplanan katsayýlarýnýn baðýmlý deðiþken, zaman trendinin ise açýklayýcý yahut baðýmsýz deðiþken olduðu bir regresyon yapýlmýþtýr. Burada da baðýmlý deðiþkenin, iþgücüne katýlým oranýnda olduðu gibi, 0 ve 1 aralýðýnda deðerler almasý dolayýsýyla, tahminlerde lojistik fonksiyon içeren bir genelleþtirilmiþ doðrusal model kullanýlmýþtýr. 11 t,c,y ve Ut,c,y sýrasýyla (yaþ ve cinsiyete göre) iþsizlik oranýný ve iþsiz sayýlarýný göstermek kaydýyla, Ut,c,y = t,c,y.Lt,c,y olacaktýr. Buradan Ut,c,y+Mt,c,y= ( t,c,y+ t,c,y).Lt,c,y yazýlabilir ki Ut,c,y+Mt,c,y= Lt,c,y ifadesi taným gereði doðru olduðundan, t,c,y.=1- t,c,y olacaktýr. 84 (9)
Tahmin edilen zaman trendi katsayýsý yardýmýyla 2010-2050 dönemi için her bir yaþ grubu ve cinsiyet için istihdam miktarlarý hesaplanmýþtýr. Erkekler için elde edilen istihdam rakamlarý Þekil 5.7'den Þekil 5.9'a kadarki çizimlerle görselleþtirilmiþtir. Þekil 5.7. 15-34 Yaþ Erkek Ýstihdamý Þekil 5.8. 35-54 Yaþ Erkek Ýstihdamý 85
- Page 1 and 2:
2050'YE DOÐRU NÜFUSBÝLÝM VE YÖ
- Page 3 and 4:
TÜSÝAD, özel sektörü temsil ed
- Page 5 and 6:
Raporun "Giriþ" bölümü Prof. Dr
- Page 7 and 8:
Prof. Dr. Yusuf ALPER 1959 yýlýnd
- Page 9 and 10:
ÝÇÝNDEKÝLER 1. GÝRÝÞ .......
- Page 11 and 12:
TABLOLAR Tablo 2.1. Yaþ Gruplarýn
- Page 13:
KISALTMALAR ASPB: Aile ve Sosyal Po
- Page 17 and 18:
1. GÝRÝÞ Bireyleri ve bakmakla y
- Page 19 and 20:
Yaþlýlýk (emeklilik) sigortasýn
- Page 21:
2 B Ö L Ü M NÜFUSBÝLÝM, DEMOGR
- Page 24 and 25:
güvenlik sistemlerinin geleceðini
- Page 26 and 27:
Tablo 2.1. Yaþ Gruplarýna Göre N
- Page 28 and 29:
akýmýndan tek primle finanse edil
- Page 30 and 31:
ve Avrupa'da 47 olacaktýr. Yaþlan
- Page 32 and 33:
2.4.5. Düzensizleþen Hayat Devrel
- Page 34 and 35: Tablo 2.3. Demografik Yapýdaki Tem
- Page 37 and 38: 3. SOSYAL GÜVENLÝKTE YENÝDEN YAP
- Page 39 and 40: • Demografik yapýdaki deðiþmel
- Page 41 and 42: mevcut sistemde deðiþen ekonomik
- Page 43 and 44: Dünya Bankasý Raporunda önerilen
- Page 45 and 46: 3.2.2. Kayýt Dýþý Ýstihdam Sor
- Page 47: Yaþlý nüfus içinde de daha yaþ
- Page 51 and 52: 4. TÜRK SOSYAL GÜVENLÝK SÝSTEM
- Page 53 and 54: • Üç sosyal sigorta kurumunun f
- Page 55 and 56: sigorta kurumu olarak kabul edilmes
- Page 57 and 58: 5510 sayýlý Kanun GSS kapsamýnda
- Page 59 and 60: Öte yandan, daha önce olduðu gib
- Page 61 and 62: Tablo 4.2, Türk sosyal sigorta sis
- Page 63 and 64: sisteminin finansman açýklarýný
- Page 65 and 66: Bu büyüklükler, finansman sorunu
- Page 67 and 68: irlikte beyan edilen prime esas kaz
- Page 69 and 70: ir artýþ olmuþtur. Ancak bu art
- Page 71 and 72: sigortalýlýk süresini yeni siste
- Page 73: Þekil 4.3. 2010 Yýlýnda Yaþlýl
- Page 77 and 78: 5. DEMOGRAFÝK DÖNÜÞÜM VE DAÐI
- Page 79 and 80: Türkiye'nin hala nispeten genç ol
- Page 81 and 82: Bu denklemde, g(.) fonksiyonel form
- Page 83: Þekil 5.4. 15-34 Yaþ Kadýn Ýþg
- Page 87 and 88: Þekil 5.11. 35-54 Yaþ Kadýn Ýst
- Page 89 and 90: Þekil 5.14. Sosyal Güvenlik Siste
- Page 91 and 92: Þekil 5.18. Sosyal Güvenlik Siste
- Page 93 and 94: Þekil 5.19. Emekli Erkeklerin Yaþ
- Page 95 and 96: Þekil 5.23. Emekli Kadýnlarýn Ya
- Page 97: Þekil 5.26. Kadýnlar, Erkekler ve
- Page 101 and 102: 6. YAÞLILIK (EMEKLÝLÝK) SÝGORTA
- Page 103 and 104: sistemi kapsamýndaki nüfusun ve d
- Page 105 and 106: Ýyimser ve kötümser senaryolar
- Page 107 and 108: Baðlama oraný, 2010 yýlýnda öd
- Page 109 and 110: iyimser ve kötümser senaryolar es
- Page 111 and 112: Þekil 6.6a. Aktif/Pasif Oranlarýn
- Page 113: 7 B Ö L Ü M SONUÇ VE DEÐERLEND
- Page 116 and 117: emeklilik, asgari çalýþma (ve pr
- Page 118 and 119: maliyetlerinin yüksekliðinden bil
- Page 120 and 121: KAYNAKLAR Alper, Y (1999). " Yeni B
- Page 122 and 123: ILO (1989). From Pyramid To Pillar:
- Page 124 and 125: EKLER EK-1 Tablolar Ek Tablo 1: 506
- Page 126 and 127: Ek Tablo 3: 5434 Sayýlý Kanuna G
- Page 128 and 129: Ek Tablo 5: 1479 Sayýlý Kanuna G
- Page 130 and 131: Ek Tablo 7: 2926 Sayýlý Kanuna G
- Page 132 and 133: EK-2 Þekiller Ek Þekil 1: 15+ Kur
- Page 134:
Ek Þekil 5: 15+ Kurumsal Olmayan K