Handbok om integration - European Commission - Europa

Slutsatser
1. En dialogplattform är en samhällelig mötesplats där ett öppet och respektfullt åsiktsutbyte
kan inledas mellan invandrare, med invånare i samma område eller med regeringen. Målet
är att deltagarna ska få förtroende för varandra och komma fram till en gemensam förståelse
av ett särskilt problem samt hitta en gemensam grund för att lösa det tillsammans.
2. Genom att undanröja lagbestämmelser som hindrar invandrarnas medborgardeltagande
skapas möjligheter till utveckling av det civila samhället och rådgivande
organ, som sedan kan bli nyckelaktörer i en dialogplattform.
3. Behovet av en plattform bedöms genom att den berörda gruppen uppmanas att
identifi era sina viktigaste problem samt uppge huruvida de tror att andra känner till deras
problem och huruvida de litar på att andra kan samarbeta med dem för att lösa det.
4. När en plattforms fokus väl har bestämts är det lättare för deltagarna att fi nna
gemensam grund om problemet formuleras på ett inkluderande sätt som omfattar
alla invånare.
5. Medlemmarna i en plattform är ”företrädare” när de väljs in genom fria val och
”deltagare” när de utses på grund av sina kontakter och sin eff ektivitet i fråga om
det aktuella problemet. De sammankallande måste bedöma huruvida det krävs en
demokratisk eller formell strategi för att deras plattform ska ses som en trovärdig
samhällelig mötesplats.
6. Branschspecifi ka, kortvariga plattformar kan ha ett öppet, diff erentierat medlemskap.
Andra plattformar kan tillämpa deltagandekriterier som avser relevans, eff ektivitet
och en balanserad sammansättning. Kriteriernas syfte är att involvera de parter som
har störst sakkunskap och störst inverkan på olika delar av samhället.
7. En partnerskapsstrategi innebär att de som sammankallar plattformen fi nansierar de
icke-statliga organisationernas och frivilligorganisationernas deltagande i utbyte mot
sakkunskap och kontakter.
8. När beslut om hur plattformen ska genomföras (dvs. struktur, mötesplats, tidsplanering,
tolkning) grundas på principerna om aktiv inkludering, bidrar varje litet praktiskt steg
till att skapa en kultur med öppen och respektfull dialog.
9. Off entliga myndigheter eller ledare från det civila samhället möjliggör en dialogplattform
genom att fi nansiera förberedande behovsbedömningar och samråd med
samhället, plattformens sekretariat samt medlemmarnas deltagande och utbildning.
10. Myndigheter och aktörer i det civila samhället kan ha fl era olika roller: ”ärlig mellanhand”
som underlättar ett öppet och respektfullt utbyte av åsikter, sammankallande eller
moderator, vanlig deltagare, tillfrågad sakkunnig eller intresserad observatör.
Handbok om integration
99