14.09.2013 Views

Förenklingar i aktiebolagslagen m.m., SOU 2009:34 - Regeringen

Förenklingar i aktiebolagslagen m.m., SOU 2009:34 - Regeringen

Förenklingar i aktiebolagslagen m.m., SOU 2009:34 - Regeringen

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

<strong>SOU</strong> <strong>2009</strong>:<strong>34</strong> Bolagets organisation<br />

med endast en eller två ledamöter inträffar dödsfall eller annat<br />

förhinder. 14 Kravet har därefter bestått oförändrat. 15<br />

Som framgår av avsnitt 3.3.2 har drygt 65 procent av aktiebolagen<br />

en styrelseledamot och drygt 15 procent två styrelseledamöter.<br />

Samtliga dessa bolag måste alltså i dagsläget utse minst<br />

en suppleant.<br />

I praktiken utses ofta suppleanter utan att de har för avsikt att ta<br />

del i bolagets verksamhet över huvud taget. Det finns därför anledning<br />

att ifrågasätta kravet och dess utformning. Ett avskaffande av kravet<br />

på suppleant skulle innebära en förenkling för de bolag med en eller<br />

två styrelseledamöter som har svårt att hitta en lämplig person som<br />

kan utses till suppleant. Det är knappast till fördel för dessa bolag<br />

att de måste ange en person som ändå inte i praktiken kan träda in<br />

vid förhinder. Mot en sådan förenkling måste dock vägas de<br />

olägenheter det innebär i en situation där en styrelseledamot av<br />

någon anledning har förhinder att representera bolaget. Om det<br />

inte finns någon som omedelbart kan träda in i dennes ställe kan<br />

bolaget drabbas eftersom beslut i vissa frågor inte kan fattas. Vidare<br />

kan utomstående drabbas om det inte finns någon som kan företräda<br />

bolaget. Om det är fråga att delge bolaget handlingar eller viss information<br />

kan en sådan situation innebära rättsförlust.<br />

Det bör därför även i fortsättningen finnas ett krav på suppleant<br />

i bolag med en styrelseledamot. Däremot kan kravet tas bort i<br />

bolag där det finns minst två styrelseledamöter.<br />

6.5 Arbetsordning<br />

6.5.1 Inledning<br />

Enligt 8 kap. 6 § ABL ska styrelsen årligen fastställa en skriftlig<br />

arbetsordning för sitt arbete. I arbetsordningen ska det anges hur<br />

arbetet i förekommande fall ska fördelas mellan styrelsens ledamöter,<br />

hur ofta styrelsen ska sammanträda och i vilken utsträckning<br />

suppleanter ska delta i styrelsens arbete och kallas till dess sammanträden.<br />

Inget hindrar att styrelsen i arbetsordningen även reglerar<br />

andra frågor. Kravet på arbetsordning gäller inte i fråga om bolag<br />

vars styrelse endast har en ledamot.<br />

14 <strong>SOU</strong> 1971:15 s. 204.<br />

15 Prop. 2004/05:85 s. 617 med hänvisning till prop. 1975:103 s. 367 ff. och prop. 1997/98:99<br />

s. 83 och 203.<br />

215

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!