Von den Besten lernen, zu den Besten gehören 2013 - CLINOTEL ...
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44 Görlitz<br />
46 Gütersloh<br />
48 Ingolstadt<br />
50 Koblenz<br />
52 Korbach<br />
54 Landshut | La.KUMed<br />
56 Vilsbiburg | La.KUMed<br />
58 Lörrach<br />
60 Lünen<br />
62 Moers<br />
64 Neumarkt<br />
66 Neuruppin<br />
68 Oberhausen<br />
70 Rüsselsheim<br />
72 Speyer<br />
74 Strausberg<br />
76 Werne<br />
78 Winterberg<br />
80 Würzburg<br />
65<br />
Supervision für Mitarbeiter auf der<br />
Intensivstation<br />
Erstmals wurde berufsgruppenübergreifend am Klinikum Neumarkt<br />
eine Supervision für Mitarbeiter der Intensivstation<br />
durchgeführt. Moderne Medizin und die Verbesserung der<br />
Behandlung bei lebensbedrohlichen Krankheiten erfordern ein<br />
Höchstmaß an fachlicher und technischer Leistungsfähigkeit.<br />
Die Behandlung kennt hier keine Pausen, auch keine Nachtruhe.<br />
Für das Team der Intensivstation ein anspruchsvoller und<br />
belastender Arbeitsplatz.<br />
Fachliche Qualifikation in medizinischer und technischer Hinsicht<br />
ist ebenso gefordert wie eine Null-Fehler-Toleranz. Gearbeitet<br />
wird im Schichtdienst, die Konzentration und Leistungsfähigkeit<br />
muss Tag und Nacht stimmen. Die Medizin ist aber<br />
kein Selbstzweck, sondern dient der Behandlung eines Menschen.<br />
Lei<strong>den</strong> und Sterben begleiten die Arbeit ebenso wie der<br />
Erfolg nach manchmal langer Behandlungszeit. Die emotionale<br />
Belastung auf der Intensivstation ist sehr hoch.<br />
Es stellt sich die Frage nach einer Bewältigungsstrategie. Mit<br />
der Supervision steht eine wissenschaftlich begründete Technik<br />
dieser Bewältigungsstrategien <strong>zu</strong>r Verfügung. Ziel der Supervision<br />
ist es, unter fachlicher Anleitung Probleme <strong>zu</strong> erkennen, <strong>zu</strong><br />
benennen und Lösungen <strong>zu</strong> entwickeln.<br />
Auf der interdisziplinären Intensivstation des Klinikums arbeiten<br />
51 Pflegekräfte. Da<strong>zu</strong> kommen Ärztinnen und Ärzte aus <strong>den</strong><br />
unterschiedlichen Kliniken des Klinikums. Mit dem Projekt<br />
»teamzentrierte Supervision« wird erstmals für alle Mitarbeiten<strong>den</strong><br />
der Intensivstation die Möglichkeit geschaffen, in moderierten<br />
Gruppengesprächen Belastungen ab<strong>zu</strong>bauen und die<br />
eigenen Kraftreserven wieder auf<strong>zu</strong>tanken. Dies ist eine unabdingbare<br />
Vorausset<strong>zu</strong>ng, um für die Bedürfnisse und Nöte von<br />
Patienten und Angehörigen auf Dauer offen sein <strong>zu</strong> können.<br />
<br />
<br />
<br />
Vertreter des Diakonischen Werkes Neumarkt und des<br />
Klinikums Neumarkt bei der Unterzeichnung der Kooperation<br />
für das Projekt »Klinikpaten«<br />
Das Team der Medizinischen Klinik II bei der Übergabe<br />
des Zertifikats »Stationäre Behandlungseinrichtung für<br />
Typ-2-Diabetes«<br />
Geräteaufwendige Behandlung auf der Intensivstation
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