150Cтратегия за устойчиво развитие на бизнес средата в региона Долж, Oлт, Плевен, Видин и МонтанаЦелите на Румъно-българската търговско-промишлена палата са:◊ подкрепа и развитие на икономически отношения между България и Румъния;◊ защита на икономическите интереси на своите членове пред социалните и и държавните институциив България и Румъния, както и в трети страни;◊ стимулиране и подкрепа на възможностите за трансгранично сътрудничество и коопериране с огледуспешното присъединяване на икономическите агенти от двете страни към европейския пазар.Членовете на РБТПП са както известни фирми от България и Румъния - от различни сектори на икономиката:индустрия, транспорт, туризъм, търговия и услуги, както и някои международни компании иоганизации с интереси в двете страни.Трабва да се отбележи, че сред насоките на дейности на РБТПП, се отличават създаването на доброволческирегистър за фирми и организации, заинтересовани от развитието на бизнес в Румъния и България, както иподдържането на собствена информационна система с данни за пазари, компании, търговия и т.н.БАРДА – БЪЛГАРСКА АСОЦИАЦИЯ НА АГЕНЦИИТЕ ЗА РЕГИОНАЛНО РАЗВИТИЕ ИБИЗНЕС ЦЕНТРОВЕБАРДА 51 е децентрализирана организация чадърр на регионалните агенции за равитие и на бизнесцентровете в България.Нейните основни дейности са фокусирани върху развитието на регионалните икономики и на секторана малките и средни предприятия. Създадена е през 1997 г., имаща за членове седем агнеции зарегионално развитие. В момента има около 20 членове - агенции, разположени във всички българскирегиони, чуждестранни донори, други публични и частни организации и институции.БАРДА си сътрудничи с министерства, държавни агенции, чуждестранни донори в осъществяванетона политиките за регионално развитие, в подкрепа на МСП и на преструктурирането на икономиката.Членовете на Асоциацията извършват дейности в съответствие със стратегиите за развитие на регионитеи участват в изготвянето на политиките за регионално развитие.Сред структури за подпомагане на бизнес средата в България споменаваме: центрове за трансферна технологии, центрове за иновации, технологични и бизнес инкубатори, технологични центрове и паркове.Най-важните от тях са представени по-долу.IRC ЦЕНТЪР БългарияСсъздаден е с подкрепата на Европейския съюз и Фондация „GIS Transfer Centre“, в сътрудничествос фондация „Steinbeis“. Предоставя информация, указания и различни други образователни ресурси замалки и средни предприятия относно иновациите.Фондация „ GIS Transfer Centre“ работи по проекти с Българската академия на науките (БАН) и МСП.Създадени са 18 технологични центрове (6 с БАН, 12 без БАН), чрез които IRC осигурява ускоряване натрансфера на технологии и ноу-хау към българските предприятия, научно-развойни организации.51 http://www.barda.bg
Cтратегия за устойчиво развитие на бизнес средата в региона Долж, Oлт, Плевен, Видин и Монтана 151ПЕСТ АНАЛИЗ НА ИКОНОМИЧЕСКИЯ И БИЗНЕСКОНТЕКСТ В РЕГИОНА ДОЛЖ - ОЛТ - ПЛЕВЕН - ВИДИН –МОНТАНАИзвършеният анализ представя радиография на макросредата, в която бизнес единиците извършватдейността си, независимо дали са търговски дружества или сертифицирани физически лица.По този начин бяха взети под внимание редица фактори, които оказват влияние върху начина истепента на развитие на бизнес средата.• Политически фактори, включващи тук законодателните и юридическите регламенти, отнасящисе до извършването на финансово-икономическите дейности (политика в областта на таксите иданъците, политика в областта на работната сила, включително и мерките за социална защита – наредбитев сферата на околната среда, политиката в областта на търговските обмени и т.н.)• Икономически фактори, които влияят на покупателната способност на пазара, цената на капитала.Може да бъде ритъма на икономически растеж, невото на лихвения процент, валутния курс нанационалната валута спрямо основните валути, степента на инфлация и др.• Социални фактори. Групираме тук демографсите и културните аспекти. Тази категория факторизасяга пряко потребностите на потребителите, както и размера на потенциалните на пазари.Примери за това са: степента на здравеопазване, прирастът на населението (естествен прираст),възрастовата пирамида, нивото на безопасност и др.• Технологични фактори. Аспекти, които могат да повлияят (в смисъл на намаляване на бариеритеза влизане, намаляване на минималния праг на рентабилността на производството, както и решениятаза екстернализиране – дейността в научно-развойната сфера, технологичните стимули, ритъмана технологично обновление).От тази гледна точка, през последните 4 години, бизнес средата в Румъния се превърна в единсложен контекст, който се характеризира с вилянието на глобалната икономическа криза, но и с правителственитемерки, насочени към прекратяване на ефектите на кризата върху бизнеса, но и със строгимерки, които да осигурят необходимия баланс в националната икономика.Така, измежде политическите и законодателните фактори, които повлияха значително върху бизнессредата през периода 2007 г. - текущата година, се открояват въвеждането на данък върху минималния доход,увеличаване на ДДС-то, приемането на промени в Данъчния кодекс и приемане на нов Кодекс на труда.През 2009 г., от 1 май, според Извънредна правителствена наредба 34/2009 е прилоен данъка върхуминималния доход, между 2.200 и 43.000 RON, определен в зависимост от приходите на търговските дружества.Скалата на минимално облагане се прилага и при микропредприятията, които са оптирали за плащанена данъка върху приходите на микропредприятията (3%). Минималният данък се прилага и за тези фирми,,чиито данък печалба е под прилежащото ниво на интервала на приходите, в които се поместват. От октомври2010 г. се премина към единната ставка за облагане на данъка с 16%, включително и за микропредприятията.От януари 2011 г. влязоха в сила промените в Закон 571/2003 за Данъчния кодекс. Сред основнитепромени, които засягат бизнес средата, са:• Възможността за опция на микропредприятията, които през 2010 г. са регистрирали приходи вразмер до 100.000 евро или за плащане на данъка от 16% , или за такса от 3% от оборота;• Увеличаване на акцизите върху безоловния бензин и дизеловото гориво;• Увеличаване на тавана за гарантиране на банкивите депозити, открити от физически и юридическилица от 50.000 до 100.000 евро или дори повече, в зависимост от наличието на банките;• Увеличаване на процента на приноса към задължителните частни пенсионни фондове (Стълб II) до3% от брутния доход на работниците и служителите;• Увеличаване на данъка с почти 100% за автомобилите, превозващи стоки над 12 тона и за комбинациитеот превозни средства със същия капацитет;• Промени в режима на дружествата, ангажирани в областта на хазарта – задължаване на казината