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Prestaciones de la Seguridad Social 265•yIncapacidad permanente total para la profesiónhabitual: es la que inhabilita al trabajadorpara la realización de todas las tareas desu profesión, siempre que pueda dedicarse aotra distinta.¿CUÁNDO SE INICIA LA PRESTACIÓN?La prestación se hace efectiva a partir de la correspondiente resolución o el día siguiente a la extinción dela incapacidad temporal.¿CUÁNDO SE COBRA Y CÓMO?•yAumento de un 20% para los mayores de 55 años con dificultades paraLa prestación consiste en unapensión vitalicia mensual(aunque en algunos casos puedesustituirse por una indemnización)cuya cuantía es el 55%de la base reguladora, aunquepuede haber excepciones:obtener empleo en otra actividad diferente a la desarrollada.•ySi la causa es una enfermedad común y el trabajador es mayor de 65años pero no puede acceder a la jubilación, el porcentaje aplicableserá el que corresponda al periodo mínimo de cotización establecidopara el acceso a la pensión de jubilación. Actualmente es el 50% de labase reguladora.•ySi se produce por un accidente de trabajo o enfermedad profesionalprovocados por no adoptar las medidas de prevención adecuadas, sepodrá incrementar entre un 30% y un 50%, que será abonado por elempresario infractor.Es compatible con la realización de cualquier trabajo por cuenta ajena o propia en la misma empresa o enotra distinta, pero incompatible con el desempeño del mismo puesto en la empresa.¿CUÁNDO FINALIZA?•yPor revisión con resultado de curación.•yPor fallecimiento.REQUISITOS DE COTIZACIÓNSi la incapacidad deriva de accidente (sea o no de trabajo)o de enfermedad profesional, no se exige ningún periodomínimo de cotización.Si la incapacidad deriva de una enfermedad común, seexige un periodo de cotización previo que varía en funciónde la edad del trabajador.•yPor reconocimiento del derecho a la pensión de jubilación.•yPor revisión de oficio dictada por la entidad gestora, cuando de ella se derive la pérdida del derecho ala pensión.• yIncapacidad permanente absoluta para todo trabajo: en este caso, el trabajador estáinhabilitado por completo para todo trabajo u oficio. Las características de esta prestaciónson muy semejantes a las de incapacidad permanente total para la profesiónhabitual. Las diferencias más significativas son las siguientes:•yLa cuantía de la prestación es el 100% de la base reguladora.•ySe puede acceder a esta pensión desde la situación de “no alta”, para ello se exige unperiodo previo de cotización genérico de 15 años o un periodo específico de 3 añosen los últimos 10.