MINUTES - FIFA.com

88 PROCÈS-VERBAL DU 63 e CONGRÈS DE LA FIFA, MAURICE 2013
– 186 voix pour
– 11 voix contre
Le Président de la FIFA demande alors aux candidates
de se présenter au Congrès.
Moya Dodd commence par remercier le Congrès de
lui donner l’opportunité de s’adresser devant lui et
explique qu’en sa qualité de footballeuse, après avoir
commencé chez les jeunes pour atteindre ensuite le
niveau international et après avoir passé neuf années
au sein de l’équipe féminine australienne, où elle
a également occupé le poste de vice-capitaine et
avec laquelle elle a disputé un tournoi international
de la FIFA, elle saura défendre le point de vue des
joueuses et placera les intérêts du football au centre
des procédures décisionnelles. Elle insiste sur ses vingt
ans de carrière dans le domaine juridique et dans
le domaine des affaires où elle apprit à consulter,
plaider et résoudre des cas. Elle indique qu’elle est
membre de la Commission des Questions Juridiques de
la FIFA et de la commission des questions juridiques de
l’AFC, du comité exécutif de la Fédération Australienne
de Football ainsi que vice-présidente de l’AFC et
présidente de la commission de football féminin de
l’AFC, toutes ces fonctions l’ayant bien préparée
à servir le Comité Exécutif de la FIFA. Elle entend
promouvoir et développer le football, contribuer à
améliorer la gouvernance du football et combattre les
fléaux de la manipulation des matches, du dopage et
de la corruption. Elle explique que l’intégration est l’un
de ses principaux objectifs, notamment l’intégration
des femmes et la lutte contre la discrimination. Elle voit
le football féminin comme une discipline apportant
fraîcheur au football et ayant de belles chances de
croissance, tant en termes de commercialisation
que de professionnalisation au plus haut niveau.
Cette discipline donne aussi à toutes les jeunes filles
l’opportunité de rêver de devenir un jour footballeuse.
Elle explique que l’intégration des femmes doit aussi
avoir lieu en dehors du terrain, dans les domaines de
l’entraînement et du management, dans les médias et
les commissions de manière à ce que le football puisse
profiter des bénéfices de l’intégration des femmes. En
ce qui concerne la discrimination, elle est convaincue
que la communauté footballistique a le pouvoir de
dire non et de faire une différence en redonnant à la
société grâce aux efforts qu’elle déploie pour éradiquer
la discrimination dans le monde entier.
Lydia Nsekera rappelle au Congrès qu’il a approuvé
en 2012 la proposition prévoyant sa cooptation pour
un an au sein du Comité Exécutif et qu’étant donné
que ce mandat arrive à échéance, elle demande au
Congrès de soutenir sa candidature. Elle explique que
son engagement pour le football est une évidence de
par son travail en tant que présidente de la Fédération
Burundaise de Football. Elle est également engagée
dans le sport féminin en tant que membre du Comité
International Olympique (CIO) depuis 2009 et membre
de la commission femme et sport du CIO. Elle explique
qu’elle est déterminée à poursuivre sa mission au sein
du Comité Exécutif de la FIFA dans un esprit d’équipe
et à continuer de sensibiliser les femmes et les jeunes
filles à la nécessité de s’entraîner pour le bien du
football de base. Elle encouragera les femmes à se
faire élire au sein des fédérations, des organisations
et des organes dirigeants du football et s’efforcera
de continuer son travail de sensibilisation auprès des
membres à la nécessité de soutenir le football féminin
au sein de leur association. Elle remercie le Congrès au
nom de toutes les femmes du monde du football de
soutenir la proposition du Président de la FIFA d’avoir
trois femmes au sein du Comité Exécutif et indique
que les femmes représentent désormais dix pour cent
de la composition du comité.
Sonia Bien-Aime félicite la FIFA pour avoir pris cette
initiative et avoir reconnu le rôle des femmes dans le
développement du football en ajoutant trois femmes