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rapport final etude sport

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Finalités associées par les salariés enquêtés à la pratique physique et <strong>sport</strong>ive<br />

Champ : tous les salariés enquêtés<br />

Question 8 du questionnaire des salariés<br />

Lecture : 6 % des réponses des salariés enquêtés attribuent une <strong>final</strong>ité de « bien être » à<br />

leur pratique physique et <strong>sport</strong>ive.<br />

Mais le « dépassement de soi » apparaît également comme une <strong>final</strong>ité majeure : environ<br />

21 % des réponses des salariés enquêtés renvoient à la recherche de « satisfactions physiques,<br />

de dépassement de soi ». Les salariés souhaitent « aller toujours plus loin ». Ce type d’activité<br />

leur permettrait de se concentrer « sur un résultat immédiat », de « se fixer des buts et de<br />

progresser ». Ils mettent en avant des besoins « de compétition », « de surpassement de leurs<br />

capacités », « de dépense de soi », « de défoulement » mais à la condition que l’activité<br />

physique ou <strong>sport</strong>ive « n’est pas encadrée par des contraintes ». Ils indiquent en espérer « une<br />

meilleure gestion du stress », de la « performance » et de « l’équilibre ».<br />

Comme nous l’avons vu précédemment, la santé physique et mentale fait partie des<br />

préoccupations des salariés. Ainsi, près de 19 % des réponses renvoient au maintien « d’une<br />

vie équilibrée et saine » avec « une bonne hygiène de vie ».<br />

Un deuxième volet de réponses nous renvoie à des <strong>final</strong>ités en lien avec le divertissement et<br />

l’évasion des soucis du quotidien. « Se faire plaisir », « avoir un loisir », « se détendre »,<br />

« s’amuser tout en prenant soin de soi », « s’évader », « se vider la tête », « se changer les<br />

idées », « oublier temporairement les taches/activités professionnelles préoccupantes » font<br />

partie des <strong>final</strong>ités associées à la pratique physique et <strong>sport</strong>ive des salariés enquêtés.<br />

Enfin, dans une moindre mesure, deux autres <strong>final</strong>ités sont aussi mentionnées : « le bien-être »<br />

au sens large et la création des liens sociaux : « faire des rencontres », « développer un réseau<br />

de connaissances », « renforcer des liens d’amitié » sont également des <strong>final</strong>ités associées à la<br />

pratique par les salariés enquêtés.<br />

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