Download rapport - Center for Alternativ Samfundsanalyse

5HYDOLGHULQJ
Revalidering er et af de traditionelle redskaber i socialpolitikken. Samfundet
skal hjælpe den enkelte tilbage til selvforsørgelse på arbejdsmarkedet.
Aktive indsatser og redskaber til at få personer i en selvforsørgelse er hjælp
til uddannelse, revalidering og erhvervsmæssig optræning eller oplæring.
Der er tale om en hjælp, hvor der er indlagt et skøn fra kommunens side omkring
tildeling af hjælp. Der er således ikke tale om en ret eller pligt, som
gælder i forhold til aktivering.
Hjælp til uddannelse, erhvervsmæssig optræning eller omskoling m.v. kan
ydes, når det skønnes at være forudsætningen for, at en person og dennes
eventuelle familie fremover vil kunne klare sig selv. Den økonomiske hjælp
gives i form af en revalideringsydelse, hvor det forudsættes, at modtageren
følger en nøje fastlagt erhvervsplan, eller den ydes som hjælp i form af løn
eller løntilskud til optræning eller oplæring på det almindelige arbejdsmarked.
Siden 1998 har det været muligt at gennemføre forrevalidering, hvor
personerne modtager kontanthjælp.
Antal personer der modtager revalideringsydelse m.v., 1994-2000
Lønvederlag Kontanthjælp
Revaliderings- ved virksomheds- til
ydelse revalidering forrevalidering
1994 .................... 51.664 18.601 -
1995 .................... 51.245 13.696 -
1996 .................... 51.244 12.338 -
1997 .................... 54.452 12.148 -
1998 .................... 49.928 11.907 9.754
1999 .................... 37.455 10.629 19.696
2000 .................... 36.122 10.528 17.055
Kilde: Danmarks Statistiks Databank
Ser vi på de forskellige indsatser, har antallet med revalideringsydelse ligget
konstant i en del år. Det steg frem til 1997, hvorefter det er faldet til 36.000
personer – det laveste niveau i mange år. Der har også været tale om et fal-