Propuesta Didáctica. P.D. Formación y Orientación Laboral. - Algaida

3. Completa en tu cuaderno el siguiente cuadro:
4. Enumera y comenta tres obligaciones del trabajador en relación con la prevención.
a) Utilizar correctamente los medios y equipos de protección facilitados por el empresario. Por ejemplo,
los equipos de protección individual, de nada sirve que el empresario cumpla con sus obligaciones
si los trabajadores no usan los medios a su disposición.
b) No desactivar y usar correctamente los dispositivos de seguridad. Lo contrario puede ser el caso de
anular los bloqueos o resguardos automáticos de las máquinas.
c) Informar a los superiores o a las personas responsables de la prevención y protección sobre cualquier
situación que pueda entrañar un riesgo. La prevención es tarea de todos y el trabajador debe participar
y colaborar en la creación de ambientes seguros.
5. ¿Verdadero o falso?
a) Las empresas con más de 50 trabajadores pueden crear un Comité de Seguridad y Salud.
b)El Comité de Seguridad y Salud no tiene acceso a documentos e informes sobre condiciones de
trabajo.
c) Los delegados de prevención deben vigilar y controlar el cumplimiento de la normativa de
PRL.
a) Verdadero, b) Falso, c) Verdadero.
Nº de trabajadores Nº delegados de prevención
De 50 a 100 2
De 500 a 1000 4
De 4001 en adelante 8
6. Señala las características básicas del Comité de Seguridad y Salud, en cuanto a su composición y régimen
de reuniones.
En empresas cuya plantilla cuente con 50 o más trabajadores se constituirá un Comité de Seguridad y
Salud. Es un órgano colegiado y paritario, formado a partes iguales por delegados de prevención y por
el empresario y/o sus representantes. Está destinado a la consulta regular y periódica de las actuaciones
de la empresa en materia de prevención de riesgos.
Las reuniones del comité serán trimestrales y, en cualquier caso, siempre que sean solicitadas por alguna
de las partes. Debe publicarse convocatoria y orden del día al menos con 15 días de antelación, salvo
que la urgencia del asunto lo impida.
Podrán participar, con voz pero sin voto:
■ Los delegados sindicales.
■ Responsables técnicos de la prevención en la empresa.
■ Trabajadores con especial cualificación o información sobre las cuestiones a debatir.
■ Técnicos en prevención ajenos a la empresa.
7. ¿Qué empresas están obligadas a constituir un Servicio de Prevención propio?
UNIDAD 9 107
Aquellas en las que concurra alguna de las circunstancias señaladas a continuación:
■ Empresas que cuenten con más de 500 trabajadores.
■ Empresas que teniendo entre 250 y 500 trabajadores, desarrollen actividad de riesgo incluida en el
Anexo I del Reglamento de SP.
■ Cuando la empresa no se incluya en apartados anteriores, pero que, por la peligrosidad de la actividad
o la frecuencia o gravedad de la siniestralidad, así lo decida la autoridad laboral.
8. Cita y comenta dos problemas derivados de la aplicación práctica de la evaluación de riesgos por
parte de las empresas.