Forschung & Lehre 5 / 2013

5|13 Forschung & Lehre AKADEMISCHER STELLENMARKT 419
EBS Universität für Wirtschaft und Recht is the leading private business
university in Germany. The University currently has two faculties, EBS Business
School and EBS Law School. EBS defines itself by an international focus
and pursues excellence in research and teaching. EBS maintains a strong
academic and industrial network. We aim to inspire personalities and we
maintain a strong focus on responsibility and sustainability.
As of the fall term 2013, the EBS Business School
announces a senior faculty position.
Professor in Finance (m/f)
The applicant should demonstrate:
• To undertake high-quality research as evidenced by an excellent record
of publications in international premier quality peer-reviewed journals.
• Research activities covering the areas of finance particularly corporate
finance.
• Excellence in teaching at all levels, i.e., Bachelor, Master, MBA, and
doctoral level.
• A broad international network and a proven track record in attracting
external research funding is highly desirable as well as the interest in
bridging practice and academia through research, publications and cooperation
with corporate partners.
• Leadership potential and skills in order to design and lead research pro-
jects and academic teams, including the development of skills and super-
vision of doctoral candidates, and experience to mentor junior faculty.
Candidates should have a Ph.D. in Finance, Economics or related areas.
The Department of Finance, Accounting & Real Estate (FARE) currently includes
seven professors. Faculty members combine research-driven publishing
in leading international journals with practice orientation cooperating with
EBS business partners.
Candidates should actively contribute to the further development of the
Master in Finance program and to all activities of the FARE Department.
Dialogue with EBS faculty is deemed as important as communication with
corporate partners.
Your application should contain:
• detailed Curriculum Vitae
• certified copy of PhD Degree (or documentation of equivalent degree)
• comprehensive list of publications and/or working papers (papers offered
for evaluation should be marked by an asterisk – and included in
PDF format)
• documents supporting research, teaching and administrative qualifications
Ideally, your application package should also encompass a future research
agenda (one page), teaching agenda (one page), relevant course evaluations,
and a contact list of suggested referees.
For further questions please contact: Prof. Dr. Ferdinand Mager (ferdinand.mager
@ebs.edu) or Prof Ulrich Hommel, PhD (Ulrich.hommel@ebs.edu).
Review of applications will begin May 15 th , 2013 and continue until the position
is filled. Please see EBS webpage http://www.ebs.edu/stellenangebote.html
for further information as well as for an announcement if the position is filled.
All application documents should be filed electronically to:
Prof. Dr. Rolf Tilmes
Dean EBS Business School
EBS Universität für Wirtschaft und Recht
Gustav-Stresemann-Ring 3
65189 Wiesbaden, GERMANY
Phone: +49 611 7102 2010
rolf.tilmes@ebs.edu
www.ebs.edu
Philosophische Fakultät I
Dekanat
An der Universität Würzburg ist in der Philosophischen Fakultät I
(Historische, Philologische, Kultur- und Geographische Wissenschaften)
eine Stelle für eine Universitätsprofessorin/einen Universitätsprofessor
der Besoldungsgruppe W3
für Fachdidaktik - Moderne Fremdsprachen mit
Schwerpunkt Didaktik der Englischen Sprache
und Literatur
im Beamtenverhältnis auf Lebenszeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.
Die/der Bewerber/in soll die englische Fachdidaktik in Forschung und Lehre in
ihrer ganzen Breite sowie in der Lehre außerdem eine der romanischen
Schulsprachen vertreten. Die Aufgabenbereiche umfassen Durchführung fachdidaktischer
Lehrveranstaltungen; Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung
fachdidaktischer Praktika; Zusammenarbeit mit den Schulen und den Studienseminaren;
Mitwirkung an der Weiterentwicklung fachdidaktischer und schulpraktischer
Module. Engagement in der Forschung, Mitarbeit in der Graduiertenschule
und weiteren Forschungsverbünden wird erwartet.
Einstellungsvoraussetzungen sind ein abgeschlossenes Hochschulstudium,
pädagogische Eignung, Promotion sowie zusätzliche wissenschaftliche
Leistungen, die durch eine Habilitation oder gleichwertige wissenschaftliche
Leistungen, die auch außerhalb des Hochschulbereichs erbracht sein können,
nachgewiesen werden oder im Rahmen einer Juniorprofessur erbracht sein
können, ferner die Befähigung für ein Lehramt im jeweiligen Fach und der
Nachweis einer mindestens dreijährigen Tätigkeit an einer Schule oder einer
vergleichbaren pädagogische Einrichtung (Art. 7 Abs. 1 BaySchPG).
Die Bewerberin/der Bewerber darf zum Zeitpunkt der Ernennung das
52. Lebensjahr noch nicht vollendet haben (Ausnahmen sind in dringenden
Fällen gem. Art. 10 Abs. 3 Satz 2 BayHSchPG möglich).
Die Universität Würzburg misst einer intensiven Betreuung der Studierenden
und Promovierenden große Bedeutung zu und erwartet von den Lehrenden ein
entsprechendes Engagement.
Die Universität Würzburg strebt eine Erhöhung des Anteils der Frauen in
Forschung und Lehre an und bittet deshalb entsprechend qualifizierte Wissenschaftlerinnen
nachdrücklich um ihre Bewerbung.
Schwerbehinderte Bewerberinnen oder Bewerber werden bei ansonsten im
Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Bewerberinnen oder Bewerber, die durch wissenschaftliche Arbeiten entsprechend
ausgewiesen sind, werden gebeten, die üblichen Unterlagen (datierter,
unterschriebener Lebenslauf, Schulabschlusszeugnisse, Zeugnisse über
akademische Prüfungen, Schriftenverzeichnis, Verzeichnis der akademischen
Lehrveranstaltungen, Verzeichnis über bisherige Drittmittelprojekte) bis zum
31. Mai 2013 einzureichen an den Dekan der Philosophischen Fakultät I der
Universität Würzburg, Am Hubland, 97074 Würzburg. Es wird gebeten, einen
Bewerbungsbogen auszufüllen und diesen, bitte als Word-Dokument, per
E-Mail (berufungsverfahren.phil1@uni-wuerzburg.de) an das Dekanat zu senden.
Die Bewerbung beinhaltet das Einverständnis der Bewerber/innen zur elektronischen
Erfassung der Bewerbungsunterlagen, der Erstellung von Kopien, der
Aufbewahrung und der eventuellen Weitergabe der Bewerbungsunterlagen an
die Gutachter sowie der Rückgabe der Bewerbungsunterlagen erst nach
Abschluss des Verfahrens.
Bewerbungsbogen und weitere Informationen
zur Bewerbung unter
www.phil1.uni-wuerzburg.de/berufungen/
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