23.08.2015 Views

Jaardocument 2010 - Martini Ziekenhuis

Jaardocument 2010 - Martini Ziekenhuis

Jaardocument 2010 - Martini Ziekenhuis

SHOW MORE
SHOW LESS
  • No tags were found...

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Bijlage 6 Jaarverslag Santeon <strong>2010</strong>Volop in ontwikkelingEen nieuwe naam, nieuw beeldmerk, nieuwe voorzitter, nieuwe programmadirecteur en nieuwe behuizing... In <strong>2010</strong>kreeg de samenwerking tussen de zes ziekenhuizen fundament. Op het gebied van kwaliteit, excellent werkgeverschapen doelmatigheid werden al aansprekende resultaten geboekt. In 2011 zal Santeon haar ambities zichtbaar maken endaarmee haar positie verduidelijken.IntroductieSamen voor vernieuwingHet <strong>Martini</strong> <strong>Ziekenhuis</strong> hoort bij Santeon: de eerste nationale ziekenhuisgroep die streeft naar de hoogste kwaliteit vanmedische zorg, veiligheid en gastvrijheid.Canisius-Wilhelmina <strong>Ziekenhuis</strong>, NijmegenCatharina-ziekenhuis, Eindhoven<strong>Martini</strong> <strong>Ziekenhuis</strong>, GroningenMedisch Spectrum Twente, EnschedeOnze Lieve Vrouwe Gasthuis, AmsterdamSt. Antonius <strong>Ziekenhuis</strong>, Utrecht/NieuwegeinAls antwoord op de ontwikkelingen in de zorg richtten zes topklinische ziekenhuizen enkele jaren geleden de VerenigingSamenwerkende Ziekenhuizen op (nu Santeon). Als ziekenhuizen hebben we elk onze eigen identiteit en cultuur, maarwe hebben ook veel gemeen: alle zijn we van oudsher topklinische ziekenhuizen met een opleidingstraditie en eenstevige positie in de eigen regio. We hebben sterke medische staven, zijn vooruitstrevend en altijd op zoek naar nieuwewegen om zorg en veiligheid te verbeteren. We zitten verspreid door het land. Dit maakt ons tot uitstekende partners.Investeren in kwaliteitDe Santeon ziekenhuizen wisselen kennis, talent en vaardigheden uit. Zo bereiken innovaties en verbeterdebehandeltechnieken in het ene ziekenhuis snel de andere ziekenhuizen. Door samenwerking bij inkoop, hrm,automatisering en bedrijfsmatige benchmark besparen we kosten. Er blijft daardoor meer geld over voor het primairproces. Onze patiënten profiteren zo van ons gedeelde streven naar nieuwe wegen, creatieve oplossingen envooruitgang.Ondersteunend merkAls nationale ziekenhuisgroep verwerven we samen een krachtiger positie in de markt. Elk ziekenhuis houdt zijnvertrouwde naam en identiteit, nu kracht bijgezet door het nieuwe kwaliteitsmerk Santeon. Met dit ondersteunendemerk kunnen we ons positief onderscheiden van andere ziekenhuizen en zorgaanbieders. Het beeldmerk van Santeonstaat daarom onder de eigen naam op ons briefpapier, onze website, persberichten enzovoort.De nieuwe naamOntstaan van SanteonNa het positioneringtraject in 2009 presenteerde de Vereniging Samenwerkende <strong>Ziekenhuis</strong> in maart <strong>2010</strong> haar nieuwenaam: Santeon. Deze naam kwam tot stand na visiegesprekken en een workshop met de voorzitters van de Raden vanBestuur, de voorzitters van de Medische Staven en de hoofden marketing en communicatie.Betekenis naam en beeldmerkDe naam Santeon is afgeleid van sanitas /santé (gezondheid) en Pantheon (naam van een tempel in Rome voor allegezindten, met de eerste koepel ter wereld). De blauwe en groene cirkels in het Santeon beeldmerk staan voor medischeexcellentie. De paarse, rode en oranje cirkels voor mensgerichtheid. Wanneer de cirkels samenkomen, ontstaan nieuwevormen en kleuren. Dit verbeeldt de vernieuwing die Santeon constant zoekt.Interne introductieOp dinsdag 23 maart werden onze nieuwe naam en ons beeldmerk intern onthuld tijdens een bijeenkomst in KoetshuisKasteel Staverden. Maarten Rook, toenmalig voorzitter van Santeon en Ina Kuper, voorzitter medische staf van Medisch106 <strong>Jaardocument</strong> <strong>2010</strong> <strong>Martini</strong> <strong>Ziekenhuis</strong> Groningen

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!