resumo programación departamento de francés 2012-2013

- Presentar y escribir una carta de
presentación para una solicitud de
empleo para las vacaciones
- Redactar en lenguaje formal
teniendo en cuenta las rúbricas
que componen y estructuran una
carta de presentación
- Volver a utilizar las fórmulas de
cortesía del lenguaje formal
- Las liaisons obligatorias - Identificar por escrito y
oralmente las liaisons
- Identificar oralmente dónde se
- Sensibilización al pretérito
indefinido
- El discurso directo e indirecto
- Descubrir personalidades
francófonas reconocidas en su
profesión
- Conocer las filiares
profesionales emergentes
CONTENIDOS
sitúan las liaisons obligatorias
- Localizar en un texto escrito los
verbos conjugados en pretérito
indefinido
- Identificar verbos en pretérito
indefinido
- Saber que el pretérito indefinido
es el equivalente del pretérito
perfecto en la lengua escrita
(literatura...)
- Contar a los demás lo que otros
dicen en discurso indirecto y a la
inversa
- Variar y adaptar a la intención o
a la situación de comunicación los
verbos que introducen un discurso
indirecto
- Leer y comprender biografías
- Leer o completar una ficha de
trabajo
- Competencia lingüística
- Competencia para la autonomía y
la iniciativa personal
- Competencia lingüística
- Competencia lingüística
- Competencia para aprender a
aprender
- Competencia lingüística
- Competencia para aprender a
aprender
- Competencia lingüística
- Competencia para la autonomía y
la iniciativa personal
45) Comprender, hablar, interaccionar
- Analizar la página de introducción al módulo poniendo en relación el texto, la imagen y los elementos sonoros;
a continuación, hacer hipótesis o deducir el eje temático del módulo.
- Hablar de los oficios soñados durante la infancia.
- Comprensión oral guiada: a partir de una trascripción, decir si las afirmaciones son verdaderas o falsas.
- Comentar los niveles de las clases de secundaria en el sistema escolar francés y compararlo con el sistema
educativo de su país.
- Localizar y, a continuación, asociar en un ejemplo de carta de presentación para una solicitud de empleo las
secciones que estructuran este tipo de carta.
- En el papel del empleador, hacer una entrevista de contratación realizando preguntas al candidato para
conocer mejor sus cualidades y personalidad; en el papel del candidato, responder a las preguntas hechas por
el empleador con convicción y seguridad.
- Hacer corresponder una edad a un nivel de clase según el sistema escolar francés.
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