16.07.2015 Views

to get the file - Sosiaalikollega

to get the file - Sosiaalikollega

to get the file - Sosiaalikollega

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

53Työparityöstä solmitaan sopimukset Lapin kuntien kanssa sitä mukaa, kun kunnat ovat työpariapuatilanneet. Kuntien työntekijöitä on informoitu kehittämismahdollisuudesta ja <strong>to</strong>iminnasta on kerrottumediassa. Asiakastyön työparipyyntöjä ovat tehneet sosiaalityöntekijät ja perhetyöntekijät. Ryhmätyöhöntyöparia ovat pyytäneet terveydenhuollon työntekijät. Avunpyyntöjä on tullut myös suoraankansalaisilta. Työparipalvelua antavat kehittämistyönä Posken, PaKasteen ja Lapin yliopis<strong>to</strong>nsosiaalityön oppiaineen työntekijät (16).TavoitteetYhtenä työpari<strong>to</strong>iminnan tavoitteena on ollut turvata Lapissa asuville ihmisille, perheille ja yhteisöilleriittävän ammattitai<strong>to</strong>iset sosiaali- ja terveydenhuollon palvelut. On siis pyritty turvaamaan riittävätpalvelut tilanteissa, joissa paikallinen peruspalveluvarustus ei välttämättä riitä. Posken hanketyönäLapin kunnissa järjestämän työparityön ja sen arvioinnin myötä huolenaiheiden laadun ja mittasuhteiden<strong>to</strong>ivottiin hahmottuvan entistä tarkemmin.Työpari<strong>to</strong>iminnan tavoitteena on ollut myös sellaisen rakenteen luominen, joka mahdollistaisi sekäkokemuksellisen että menetelmällisen osaamisen lisäämisen ja välittämisen kuntiin. Samalla tavoitteenaon ollut rohkaista kuntia käyttämään hyväkseen työparityötä aikaisempaa enemmän kunnanomin voimin ja oma-aloitteisesti. Posken ideaa <strong>to</strong>imia yhteistyössä kuntien kanssa, on työparityölläpyritty viemään asiakastyön rajapintaan. Toiminnan taustalla on ajatus kehittämis<strong>to</strong>iminnasta, muttasillä on pyritty myös pitämään työpariapua antavat työntekijät paremmin mukana käytännön sosiaalityössäja tie<strong>to</strong>isena sen nykyisin kohtaamista haasteista.Kuvio 1.10 Työparipyynnöt ja niihin vastaaminenArviointia – Mitä työpari<strong>to</strong>iminta on ker<strong>to</strong>nut Lapin kuntien erityispalvelurakenteesta?Työpari<strong>to</strong>imintaa on arvioitu haastattelemalla työparipyynnön jättäneitä kuntien työntekijöitä jatyöskentelyssä mukana olleita työpareja. Arvioinnin kohteena oli yhteensä kuusi työpariprosessia,joista yhden arvioinnissa oli mukana jäseniä myös asiakasperheestä. Haastatteluissa on käytetty puolistrukturoituahaastattelurunkoa ja ne on nauhoitettu ja litteroitu analysointia varten. Arvioinnissaon käytetty hyväksi myös muistiinpanoja ja nauhoituksia työparien fokusryhmän tapaamisissa tehdyistäkeskusteluista sekä Kittilän sosiaaliviras<strong>to</strong>ssa nauhoitettua tilaisuutta, jossa keskusteltiin Kittilänkunnassa tehdystä työparityöstä ja työparipyyntöihin johtaneesta tarpeesta.

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!