Työehtosopimukset ja syrjintäkiellot Jaana Paanetoja Ilkka ... - mol.fi
Työehtosopimukset ja syrjintäkiellot Jaana Paanetoja Ilkka ... - mol.fi
Työehtosopimukset ja syrjintäkiellot Jaana Paanetoja Ilkka ... - mol.fi
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
19 § Työa<strong>ja</strong>n lyhentäminen<br />
(19.1 §) Työa<strong>ja</strong>n lyhennys koskee kuukausipalkkaisia työntekijöitä, joilla on 120 tunnin<br />
säännöllinen työaika. Työa<strong>ja</strong>n lyhennys ei koske osa-aikaisia työsuhteita.<br />
20 § Itsenäisyyspäivä<br />
(20.2 §) Jos työ keskeytetään itsenäisyyspäiväksi, joka olisi ollut työpäivä, maksetaan<br />
itsenäisyyspäivältä täysi palkka. Tuntipalkkaiselle vain, jos työsuhde on kestänyt 6 päivää ennen<br />
itsenäisyyspäivää.<br />
43 § Lapsen sairastuminen<br />
Alle 10-vuotiaan lapsen sairastuessa äkillisesti maksetaan äidille tai isälle sairausa<strong>ja</strong>n<br />
palkkamääräyksen mukaisesti korvaus välttämättömästä lyhyestä tilapäisestä poissaolosta<br />
edellyttäen, että <strong>mol</strong>emmat vanhemmat ovat ansiotyössä <strong>ja</strong> että poissaolosta annetaan työnanta<strong>ja</strong>n<br />
hyväksymä selvitys. Sama koskee myös yksinhuoltajia.<br />
Yksinhuolta<strong>ja</strong> on myös henkilö, joka ilman asumusero- tai avioeropäätöstä on pysyvästi muuttanut<br />
asumaan erilleen aviopuolisostaan sekä henkilö, jonka puoliso on estynyt osallistumasta lapsen<br />
hoitoon asevelvollisuuden tai reservin harjoitusten vuoksi.<br />
Hoidon järjestäminen tai hoitaminen voi kestää 1–4 päivää. Palkalliset poissaolopäivät rinnastetaan<br />
työssäolopäiviin vuosiloman ansainnassa.<br />
45 § Muut sosiaaliset säännökset<br />
– –<br />
(45.4 §) Palkasta <strong>ja</strong> vuosilomasta ei vähennetä työntekijän perheen piirissä sattuvan äkillisen<br />
sairaustapauksen, lähiomaisen kuoleman taikka yhteiskunnallisen luottamustehtävän takia<br />
annettavaa lyhyttä tilapäistä lomaa, jonka pituudesta on paikallisesti sovittava.<br />
(45.5 §) Työntekijä saa palkallista vapaata lähiomaisensa hautauspäivänä. Lähiomaisia ovat<br />
aviopuoliso, lapset <strong>ja</strong> ottolapset, vanhemmat, sisarukset sekä aviopuolison vanhemmat.<br />
(45.6 §) Työntekijä saa vihkiäispäivänään sekä 50- <strong>ja</strong> 60-vuotispäivänään palkallisen vapaan silloin,<br />
kun merkkipäivä sattuu hänen työpäivälleen.<br />
(45.7 §) Varusmiespalveluksen edellyttämään kutsuntaan ensimmäisen kerran osallistuvalle sekä<br />
kutsuntaan liittyvään lääkärintarkastukseen osallistuvalle työntekijälle korvataan aiheutuva<br />
ansionmenetys.<br />
(45.8 §) Reservin harjoitusten a<strong>ja</strong>lta maksetaan palkkaa siten, että perheellinen saa valtion<br />
maksaman reserviläispalkan kanssa täydet palkkaedut <strong>ja</strong> perheetön 2/3 niistä. Määräystä sovelletaan<br />
myös väestönsuojelulain no<strong>ja</strong>lla väestönsuojelun erikoistehtäviin koulutettaviin.<br />
(45.9 §) Kunnallisena luottamusmiehenä toimivan työntekijän palkkaa vähennetään kokouksista<br />
aiheutuvan säännöllisen työa<strong>ja</strong>n menetystä vastaavasti siten, että työntekijä yhdessä kunnan<br />
maksaman ansionmenetyksen korvauksen kanssa saa palkkansa. Erotus maksetaan sen jälkeen, kun<br />
työntekijä on toimittanut selvityksen kunnan maksamasta ansionmenetyksen korvauksesta.<br />
20)<br />
7 § Työsuhteen päättyminen<br />
84