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les orientations de la politique de l'immigration - La Documentation ...

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4.3. – Les résultats obtenus par <strong>les</strong> services4.3.1 – Le bi<strong>la</strong>n <strong>de</strong> l’action <strong>de</strong>s services en métropole4.3.2 – <strong>La</strong> vérification <strong>de</strong> <strong>la</strong> situation administrative <strong>de</strong>s étrangers candidats à l’embauchepar <strong>les</strong> employeurs auprès <strong>de</strong>s préfectures4.4 – Les actions menées par <strong>les</strong> différents acteurs <strong>de</strong> <strong>la</strong> lutte contre <strong>la</strong> frau<strong>de</strong> documentaire4.4.1 – Organisation d’une journée d’information <strong>de</strong>s référents “frau<strong>de</strong>s à l’i<strong>de</strong>ntité” <strong>de</strong>s préfectures4.4.2 – Actions menées en termes <strong>de</strong> formation et d’équipements par <strong>la</strong> direction centrale<strong>de</strong> <strong>la</strong> police aux frontières (DCPAF) et <strong>la</strong> direction générale <strong>de</strong> <strong>la</strong> gendarmerie nationale (DGGN)4.4.3 – Point sur l’évolution <strong>de</strong>s applications SINDBAD et FADOCHAPITRE II L’asile ................................................................................................................................................121Présentation générale ........................................................................................................................................................122Les attributions du statut <strong>de</strong> réfugié1 – Activité <strong>de</strong> l’OFPRA et <strong>de</strong> <strong>la</strong> CNDA ..............................................................................................................................1251.1 – Évolution <strong>de</strong> <strong>la</strong> <strong>de</strong>man<strong>de</strong> d’asile1.2 – <strong>La</strong> mise en œuvre <strong>de</strong>s réformes récentesLes réexamensLes procédures prioritairesÉvolution et traitement <strong>de</strong> <strong>la</strong> <strong>de</strong>man<strong>de</strong> en provenance <strong>de</strong>s pays d’origine sûrs (POS)L’asile à <strong>la</strong> frontière<strong>La</strong> <strong>de</strong>man<strong>de</strong> d’asile dans <strong>les</strong> départements et collectivités d’outre-mer1.3 – Traitement <strong>de</strong> <strong>la</strong> <strong>de</strong>man<strong>de</strong> d’asile et admission au statut <strong>de</strong> réfugiéStocks et dé<strong>la</strong>isLes dossiers incomplets et tardifsLes attributions du statut <strong>de</strong> réfugiéLes personnes p<strong>la</strong>cées sous <strong>la</strong> protection <strong>de</strong> l’OFPRA2 – L’accueil et l’hébergement <strong>de</strong>s <strong>de</strong>man<strong>de</strong>urs d’asile et <strong>de</strong>s réfugiés ......................................................................1332.1 – Le renforcement <strong>de</strong>s capacités d’accueil2.2 – L’amélioration du pilotage du dispositif d’accueil2.3 – Le renforcement <strong>de</strong> mesures spécifiques pour favoriser l’intégration <strong>de</strong>s réfugiés3 – Les perspectives <strong>de</strong> l’année 2008 ...............................................................................................................................140CHAPITRE III L’intégration et l’acquisition <strong>de</strong> <strong>la</strong> nationalité française ...........................................................1411 – <strong>La</strong> <strong>politique</strong> d’intégration .............................................................................................................................................1421.1 – <strong>La</strong> création du ministère <strong>de</strong> l’Immigration, <strong>de</strong> l’Intégration, <strong>de</strong> l’I<strong>de</strong>ntité nationaleet du Développement solidaire1.2 – Le pilotage <strong>de</strong> <strong>la</strong> <strong>politique</strong> d’intégration1.2.1 – <strong>La</strong> création d’une direction dédiée à l’intégration au sein du MIIINDS1.2.2 – <strong>La</strong> mise en cohérence <strong>de</strong>s acteurs et <strong>de</strong>s <strong>politique</strong>s au niveau local : programmes régionauxd’intégration <strong>de</strong>s popu<strong>la</strong>tions immigrées (PRIPI) et p<strong>la</strong>ns départementaux d’accueil (PDA)1.2.3 – L’implication <strong>de</strong>s collectivités territoria<strong>les</strong> : <strong>les</strong> “Assises nationa<strong>les</strong> <strong>de</strong> l’intégration”1.3 – Les opérateurs dans le champ <strong>de</strong> l’intégration1.3.1 – L’ANAEM1.3.2 – L’ACSE1.3.3 – L’évolution <strong>de</strong>s opérateurs1.4 – Les principa<strong>les</strong> actions menées en faveur <strong>de</strong> l’intégration1.4.1 – <strong>La</strong> création d’un Prix <strong>de</strong> l’intégration et du codéveloppement1.4.2 – L’éducation1.4.3 – <strong>La</strong> situation <strong>de</strong>s femmes1.4.4 – Les foyers <strong>de</strong> travailleurs migrants (FTM)1.4.5 – L’emploi2 – Le contrat d’accueil et d’intégration (CAI) ................................................................................................................1512.1 – Un objectif majeur : l’intégration républicaine dans <strong>la</strong> société française2.2 – Bi<strong>la</strong>n du CAI2.3 – Les évolutions récentes introduites par <strong>la</strong> loi n o 2007-1631 du 20 novembre 2007 re<strong>la</strong>tiveà <strong>la</strong> maîtrise <strong>de</strong> l’immigration, à l’intégration et à l’asile2.3.1 – Un CAI pour <strong>la</strong> famille2.3.2 – <strong>La</strong> préparation du parcours d’intégration dans le pays <strong>de</strong> rési<strong>de</strong>nce2.3.3 – <strong>La</strong> mise en p<strong>la</strong>ce d’un bi<strong>la</strong>n <strong>de</strong> compétences5

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