Europabrevier III, Schweiz - EU: Leitfaden zu den ... - ETH Zürich
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80 <strong>EU</strong>ROPABREVIER BILDUNG<br />
Wann beginnen die Verhandlungen für eine Vollbeteiligung<br />
der <strong>Schweiz</strong>?<br />
Die konkreten Verhandlungen für die offizielle Teilnahme<br />
der <strong>Schweiz</strong> wer<strong>den</strong> voraussichtlich 2006 beginnen<br />
nach Verabschiedung der neuen Programmgeneration<br />
durch Ministerrat und Parlament<br />
der <strong>EU</strong>.<br />
Welches sind die Vorteile der Teilnahme der <strong>Schweiz</strong><br />
in Form einer Vollbeteiligung?<br />
Eine erneute offizielle Teilnahme (wie vor 1995)<br />
würde eine vertraglich abgestützte, gleichberechtigte<br />
Mitarbeit gewährleisten – namentlich die Mitsprache<br />
in der strategischen Programmausrichtung,<br />
eigene Projektinitiativen und umfassen<strong>den</strong> Informations<strong>zu</strong>gang.<br />
Ganz allgemein ist die Zusammenarbeit von erheblicher<br />
Bedeutung für die Stärkung des Wissensstandortes<br />
<strong>Schweiz</strong>.<br />
Welche Vorteile bringt die Teilnahme an Leonardo<br />
da Vinci II für KMU?<br />
Sie wer<strong>den</strong> im Rahmen dieses <strong>EU</strong>-Programms in erhöhtem<br />
Masse bei der Erhaltung und Schaffung von<br />
Arbeitsplätzen und im Ausbildungsbereich unterstützt.<br />
Im Vorschlag der Europäischen Kommission<br />
für das Leonardo da Vinci Programm ab 2007 wer<strong>den</strong><br />
Unternehmen sowie Handelskammern und Berufsverbände<br />
explizit als Zielgruppen genannt. Im<br />
Programm Leonardo da Vinci wer<strong>den</strong> u.a. länderübergreifende<br />
Berufspraktika sowie Auslandaufenthalte<br />
von Verantwortlichen für die Ausbildungsplanung<br />
und die berufliche Orientierung in<br />
Unternehmen unterstützt.<br />
Welche Ziele steckt sich die <strong>EU</strong> bezüglich einzelner<br />
neuer Programme für <strong>den</strong> Zeitraum von 2007-2013?<br />
Für COMENIUS - Einbe<strong>zu</strong>g von mindestens einem<br />
aus 20 Schülern in ein transnationales Projekt;<br />
Für ERASMUS – Mobilität von mindestens 3 Mio.<br />
Teilnehmen<strong>den</strong>;<br />
Für LEONARDO DA VINCI – Platzierung von<br />
mindestens 150'000 Personen in Unternehmen pro<br />
Jahr;<br />
Für GRUNDTVIG – Mobilität von mindestens<br />
25'000 Personen pro Jahr im Rahmenprogramm<br />
«Lebenslanges Lernen» integriert.<br />
Hanspeter Fässler<br />
Vorsitzender der Geschäftsleitung ABB<br />
<strong>Schweiz</strong><br />
«Als weltweit tätiges Unternehmen be-<br />
vor<strong>zu</strong>gt ABB <strong>Schweiz</strong> Mitarbeitende mit<br />
Sprachkenntnissen und Auslanderfah-<br />
rung, da sich diese besser in unser mul-<br />
tikulturelles Arbeitsumfeld integrieren<br />
lassen.»
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