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<strong>St</strong>. <strong>Galler</strong> <strong>Business</strong> School © Brigadegeneral <strong>St</strong>ephan Kretschmer<br />

<strong>Alumni</strong>-<strong>Jahrbuch</strong> <strong>2005</strong><br />

Vertrauen führt Brigadegeneral <strong>St</strong>ephan Kretschmer<br />

Der Einsatzwille der Soldaten wird gestärkt durch ihr Vertrauen in Charakter,<br />

Können und Leistung ihrer Vorgesetzten sowie durch ihr Wissen um die<br />

Notwendigkeit des Auftrages.<br />

Der Vorgesetzte fördert das Vertrauen in seine Person, indem er Belastungen<br />

gemeinsam mit seinen Soldaten trägt und vor allem dann Präsenz und<br />

Führungswillen zeigt, wenn die Situation schwierig ist.<br />

Die Informationsarbeit der Bundeswehr zielt vor allem darauf ab, Vertrauen<br />

zu begründen<br />

<strong>St</strong>. <strong>Galler</strong> <strong>Business</strong> School © Brigadegeneral <strong>St</strong>ephan Kretschmer<br />

Vertrauen führt<br />

Vertrauen führt<br />

Motivation schaffen in den <strong>St</strong>reitkräften<br />

Zentrale Dienstvorschrift 10/1 - Innere Führung<br />

- Zitate -<br />

- Führung muß Handlungsfreiheit, Mitverantwortung und Mitwirkung ermöglichen<br />

- Vor allem Persönlichkeit und fachliche Kompetenz des Einzelnen (sind)<br />

maßgebend für die Übertragung von Aufgaben<br />

- zu einem kooperativen Führungsstil gehört es auch, möglichst die<br />

Zusammenarbeit im Team zu pflegen<br />

- der Vorgesetzte gibt in Haltung und Pflichterfüllung ein Beispiel<br />

- Soldaten haben Anspruch auf eindeutige und rechtzeitige Information<br />

durch ihre Vorgesetzte in allen sie betreffenden Angelegenheiten<br />

- der Vorgesetzte muß seinen Soldaten Sinn und Wert ihrer Aufgaben<br />

und die Einordnung in den Gesamtzusammenhang erklären<br />

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