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Mise en page 1 - Paper Audit & Conseil

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1.5 Délégations <strong>en</strong> matière de cautions, avals et garanties – Art. L225-35 du Code deCommerceLe <strong>Conseil</strong> d’administration, lors de sa réunion du 18 janvier 2010, a r<strong>en</strong>ouvelé l’autorisation qu’il avaitdonnée au Présid<strong>en</strong>t lors de sa réunion du 20 janvier 2009, d’émettre, avec faculté de subdélégation,des cautions, avals et garanties au nom de la Société, dans la limite d’un montant de cinq (5) millionsd’euros. Cette autorisation, donnée pour une période de douze (12) mois, expire le 18 janvier 2011.Il a été fait usage de cette autorisation à deux (2) reprises au cours de l’exercice écoulé :- En date du 8 janvier 2009, la société Alt<strong>en</strong> a émis une lettre de confort pour sa filiale Alt<strong>en</strong>Europe, société à responsabilité au capital de 57 120 299,48 €, dont le siège social se situe 40,av<strong>en</strong>ue André Morizet, 92100 Boulogne Billancourt, immatriculée au Registre du Commerce etdes Sociétés de Nanterre sous le numéro 480 168 301, dans le cadre de l’acquisition par cettedernière d’une société <strong>en</strong> Italie;- En date du 22 juillet 2009, la société Alt<strong>en</strong> a émis une lettre de confort pour ses filiales indirectesespagnoles Cronos Iberica S.A., Alt<strong>en</strong> Tecnologias de la Informacion y Consultoria S.L., Alt<strong>en</strong>Ing<strong>en</strong>ieria S.L., et Grupo Apex S.A., dans le cadre de lignes de crédit bancaires.1.6 Politique de rémunération des mandataires sociauxLe Présid<strong>en</strong>t-Directeur Général et le Directeur Général Délégué perçoiv<strong>en</strong>t une rémunération au titrede leurs mandats sociaux. Le <strong>Conseil</strong> d’administration se prononce <strong>en</strong> début d’année sur le montant àattribuer à ces derniers pour l’exercice <strong>en</strong> cours, comme indiqué ci-après.1.6.1.1 Rémunérations versées par Alt<strong>en</strong> S.A.La rémunération totale brute fixe que Monsieur Simon Azoulay a perçue, au titre de son mandat dePrésid<strong>en</strong>t-Directeur Général au cours de l’exercice 2009 s’est élevée à la somme de 109 080 €.Aucune rémunération variable n’a été versée à Monsieur Simon Azoulay au titre de l’exercice 2009.Le <strong>Conseil</strong> d’administration, lors de sa réunion du 7 septembre 2009, a attribué à Monsieur SimonAzoulay c<strong>en</strong>t cinquante mille (150 000) Bons de Souscription d’actions (« BSA ») non admis sur lemarché réglem<strong>en</strong>té. Le prix de souscription du BSA a été fixé à la somme d’un euro et dix-neufc<strong>en</strong>times (1,19 €) et le prix d’exercice à quinze euros et quatre vingt cinq c<strong>en</strong>times (15,85 €). Lapériode d’exercice des BSA a été fixée du 7 septembre 2013 au 7 septembre 2017.Monsieur Simon Azoulay n’a bénéficié d’aucune attribution d’options de souscription d’actions nid’actions gratuites au titre de l’exercice 2009. Il n’a perçu aucune rémunération exceptionnelle niaucun avantage <strong>en</strong> nature versés par la Société au cours de l’exercice 2009.1.6.1.2 Rémunérations versées par les sociétés contrôlées par Alt<strong>en</strong> S.A. (au s<strong>en</strong>s de l’Article L 233-16 du Code de commerce).Monsieur Simon Azoulay n’a perçu aucune rémunération* ni aucun avantage <strong>en</strong> nature versés parune société contrôlée par Alt<strong>en</strong> S.A. (au s<strong>en</strong>s de l’Article L 233-16 du Code de commerce) au coursde l’exercice 2009.* Hormis les jetons de prés<strong>en</strong>ce vises au § 1.6.3 ci –après- 127 -

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