NOVÍSSIMO DICIONÁRIO DE ECONOMIA - A Disciplina

BELÍNDIA 50cola Clássica como da Escola das Relações Humanas.BELÍNDIA. Palavra formada pelas iniciais deBélgica e Índia para denotar uma situação depolarização entre riqueza e pobreza, de tal formaque num mesmo país teríamos a riqueza da Bélgicae a pobreza da Índia. O termo foi batizadopelo economista Edmar Bacha durante os anos70 referindo-se à situação brasileira.BELLUZZO, Luiz Gonzaga de Mello (1942- ).Nasceu em São Paulo e graduou-se em CiênciasJurídicas e Sociais pela Faculdade de Direito daUniversidade de São Paulo em 1965. Em 1975,obteve o título de doutor em economia pela UniversidadeEstadual de Campinas. Foi secretárioespecial de Assuntos Econômicos do Ministérioda Fazenda entre 1985 e 1987, e um dos elaboradorese executores do Plano Cruzado. Entre1988 e 1990, foi secretário de Ciência e Tecnologiae Desenvolvimento Econômico do Estadode São Paulo (governo Quércia), e secretário-especialde Assuntos Internacionais do Estado deSão Paulo (governo Fleury) a partir de 1991. Seuslivros mais importantes são: Valor e Capitalismo,de 1980, cujo conteúdo é a tese de doutoramento;Um Estudo sobre a Crítica da Economia Política eO Senhor e o Unicórnio — a Economia dos Anos80, de 1984. É colaborador de vários jornais erevistas, entre eles Isto É-Senhor, Gazeta Mercantile Folha de S. Paulo. Atualmente, é professor deeconomia do Instituto de Economia da UniversidadeEstadual de Campinas (Unicamp).BELLWETHER. Termo em inglês que designaum título do mercado financeiro considerado oindicador da direção que o mercado como umtodo tomará. Os títulos da IBM foram consideradosdurante muito tempo tendo esta característicano mercado de ações norte-americano. Nocaso brasileiro, as ações da Telebrás e de outrasestatais de primeira linha de certa forma enquadram-senesta classificação.BELOW THE LINE. Veja Abaixo da Linha.BELT AND BRACES. Expressão em inglês quesignifica literalmente “cinturão e suspensório”.Trata-se de uma política que se bifurca em duasvias separadas de ação, sendo que cada umapoderá alcançar o objetivo almejado se a outrafalhar. Ou melhor, se o cinturão não segurar acalça, o suspensório o fará.BEM. Iniciais da expressão em inglês big emergentmarkets, isto é, “grandes mercados emergentes”.Esta expressão começou a ser disseminadaa partir da conferência em Cingapura (dezembrode 1996) da Organização Mundial doComércio (OMC), e inclui cerca de doze países,entre os quais o Brasil. Veja também OMC.BEM DE GIFFEN. Um bem cuja demanda aumentaquando o seu preço sobe e diminui quandoseu preço desce, aparentemente contrariandoa lei da demanda. Essa forma de comportamentodos consumidores foi verificada por Robert Giffen(1837-1910) ao observar as famílias mais pobrescomprando mais pão à medida que os preçosdeste produto iam aumentando. Isso acontecequando a magnitude absoluta do efeito-renda(em relação aos preços) é maior do que amagnitude negativa do efeito-substituição. Ouseja, embora mais caro, o pão ainda é o produtomais barato, o que faz com que os consumidoresdeixem de comprar outros produtos (mais caros)de sua dieta, para comprar mais pão. A elasticidade-rendada demanda para um “bem de Giffen”é negativa.BENCH MARK. Expressão em inglês que significa“ponto de referência” ou “unidades-padrão”,para que se estabeleçam comparações entreprodutos, serviços, processos, títulos, taxasde juros etc., de tal modo a saber se os demaisprodutos, serviços, títulos etc. se encontram acimaou abaixo em relação ao que serve comoreferência. Por exemplo, as taxas de juro dostítulos de 90 dias do Tesouro norte-americanoservem como benchmark para todas as taxas dejuro praticadas nos Estados Unidos. A atividadedo bench mark (ou benchmarking) vem sendo desenvolvidanos últimos anos com grande intensidadeem relação aos produtos industriais devidoao acirramento da concorrência internacionaltrazida pela globalização dos mercados epelo global sourcing. Veja também Global Sourcing;Globalização.BENCH MARK DATA. Expressão em inglêsque significa “dados de referência”.BENCH MARK JOBS. Funções típicas numa organizaçãoutilizadas como exemplo ou pontosde referência em relação aos quais outras funçõespodem ser comparadas por classificação depostos, pontuação etc.BENCHMARKING. Veja Bench Mark.BENEFÍCIOS ADICIONAIS. Veja BenefíciosSalariais.BENEFÍCIOS SALARIAIS. Em inglês, fringe benefits.Benefícios oferecidos pelas empresas, a títulode pagamento adicional dos salários, a seusfuncionários de alto nível. Dessa forma, os rendimentossobre os quais incidem impostos e deduçõessão reduzidos. Os benefícios mais comunssão: fornecimento de automóvel (desde osimples leasing do veículo até pagamento de todasas despesas, inclusive motorista), casa, escolapara os filhos, clube para toda a família,passagens e estadas no período de férias, cartões