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AVR - Bayern Seite 75 von 177AVRBayernALTEGP FG Text VGA 33. 05 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit mindestens zweijährigerTätigkeit in der Vergütungsgruppe VII Fallgruppe 2 oder einerentsprechenden Tätigkeit, die die Aufsicht über eine größereGruppe von Handwerkerinnen, Handwerkern,Facharbeiterinnen, Facharbeitern oder sonstigenhandwerklich tätigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern führen(Anm. 1, 2)A 33. 06 Handwerksmeisterinnen und Handwerksmeister (Anm. 1, 2) /Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wie zu 6. nach vierjährigerBewährung (Anm. 1, 2)A 33. 09 Maschinenmeisterinnen und Maschinenmeister an großenund wichtigen Maschinenanlagen (Anm. 2)AVR-BayernNEUVIb / Vc E 8VIb / Vc E 8Vc / Vb E 8A 33. 10 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit mindestens dreijähriger Vc / Vb E 9Bewährung in der Fallgruppe 5 oder einer entsprechendenTätigkeit, sofern sie große Arbeitsstätten (Bereiche,Werkstätten, Abteilungen oder Betriebe) zu beaufsichtigenhaben, in denen Handwerkerinnen, Handwerker,Facharbeiterinnen oder Facharbeiter beschäftigt sind (Anm.2)A 33. 11 Handwerksmeisterinnen und Handwerksmeister, die sich aus Vc / Vb E 9der Fallgruppe 6 dadurch herausheben, daß sie an einerbesonders wichtigen Arbeitsstätte mit einem höheren Maß anVerantwortlichkeit beschäftigt sind (Anm. 2)A 33. 12 Handwerksmeisterinnen und Handwerksmeister, sofern sie Vc / Vb E 9große Arbeitsstätten (Bereiche, Werkstätten, Abteilungenoder Betriebe) zu beaufsichtigen haben, in denenHandwerkerinnen und Handwerker oder Facharbeiterinnenund Facharbeiter beschäftigt sind (Anm. 2)A 33. 15 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, denen mindestens zwei Vb E 9Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die in der Fallgruppe 4 oderin einer höheren Vergütungsgruppe eingruppiert sind, durchausdrückliche Anordnung ständig unterstellt sind (Anm. 2, 3,6)A 33. 16 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich durch den Umfang Vb E 9und die Bedeutung ihres Aufgabengebietes und großeSelbständigkeit wesentlich aus der Fallgruppe 9 herausheben(Anm. 2, 3)A 33. 17 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wie zu 10., die sich durch Vb E 9den Umfang und die Bedeutung ihres Aufgabengebietes undgroßer Selbständigkeit aus der Vergütungsgruppe Vcherausheben (Anm. 2, 3)A 33 18 Handwerksmeisterinnen und Handwerksmeister, die sich Vb E 9durch den Umfang und die Bedeutung ihresAufgabengebietes und große Selbständigkeit aus derFallgruppe 11 oder 12 herausheben (Anm. 2, 4)A 33. 19 Technische Mitarbeiterinnen und technische Mitarbeiter mit IVb E 10besonders verantwortungsvoller Tätigkeit als Leiterinnen bzw.Leiter von großen und vielseitig strukturiertenInstandsetzungsbereichen sowie sonstige technischeMitarbeiterinnen und technische Mitarbeiter mit vergleichbarerTätigkeit, die ebenso zu bewerten ist (Anm. 2, 7)A 34. 01 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit mindestens zweijähriger VII / VIb E 7Tätigkeit als Gärtnergehilfinnen bzw. Gärtnergehilfen, die dieAufsicht über eine Gruppe von Gärtnergehilfinnen undGärtnergehilfen oder Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mitgärtnerischem oder landwirtschaftlichem Facharbeiterbriefführen (Anm. 1, 2)A 34. 03 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit mindestens zweijähriger VIb / Vc E 8Bewährung in der Vergütungsgruppe VII Fallgruppe 1 odereiner entsprechenden Tätigkeit, die die Aufsicht über einegrößere Gruppe von Gärtnergehilfinnen und Gärtnergehilfenoder Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mit gärtnerischem oderlandwirtschaftlichem Facharbeiterbrief führen (Anm. 1, 2)A 34. 04 Gärtnermeisterinnen und Gärtnermeister (Anm. 1, 2) VIb / Vc E 8AVR Bayern Internetausgabe des vkm-Bayern Version vom 18.09.2013