Endoscopia digestiva e Colonproctologia - IPASVI - Roma

—la suddivisione delle risorse, degli spazi fisici ecc.I meccanismi operativiRappresentano le regole ufficiali per governare i problemi di funzionamento, peresempio:1. i sistemi informativi (cartella clinica, cartella infermieristica, foglio di lavorogiornaliero, consegna...);2. il sistema decisionale (tipo di potere decisionale gerarchico, di gruppo ecc...)3. le procedure di selezione del personale (criteri di assegnazione del personale);4. i sistemi di valutazione e controllo dei compiti;5. le procedure di lavoro (costruire protocolli per assicurare l'igiene ambientale o perla pulizia e disinfezione degli endoscopi).I processi socialiTipi di comportamenti personali, interpersonali e collettivi che influenzano ilrapporto con l'utente e che creano e condizionano l'integrazione con i servizidell'ospedale.Una volta censite e mobilizzate le risorse umane e materiali per il conseguimentodegli obiettivi sarà necessario:—stabilire un sistema organizzativo per l'erogazione delle prestazioniinfermieristiche;—distribuire il lavoro sulla base di criteri (bisogni degli utenti, esigenze di efficienzadell'organizzazione, diversi ruoli degli operatori, competenze ed attitudini diciascuno...);—predisporre dei protocolli e procedure per le attività;—utilizzare correttamente gli spazi;—provvedere alla prevenzione di incidenti traumatici o infettivi.Il sistema organizzativoSi intende la scelta di un sistema che regoli il tipo di assistenza infermieristica che sieroga, in genere è l'Ufficio Infermieristico o la Direzione Sanitaria che lo decide, maciò non toglie che si possa proporre e collaborare per sperimentare nuovi sistemiorganizzativi.a) organizzazione funzionale, essa è caratterizzata dall'assegnazione a ciascunoperatore di compiti da svolgere;b) piccola equipe, piccoli gruppi che pianificano l'assistenza;c) assistenza primaria, ciascun infermiere si assume la responsabilità e l'autorità diindividuare i bisogni, pianificare valutare e attuare i relativi interventi.