Landtag Brandenburg P-ABJS 5/47 Protokoll

Pädagogik in den Einrichtungen der Haasenburg GmbH
Die Institutions- und Pädagogenmacht wird dazu eingesetzt, Lebensqualitätselemente
zu- oder abzuerkennen, wobei die Haasenburg GmbH beansprucht, dies unter den
Bedingungen der Informiertheit der Betreuten und der Personensorgeberechtigten sowie
in transparentem Verfahren durchzuführen. Die Behandlung vollzieht sich ggf. gegen
den Willen bzw. gegen das Einverständnis der Kinder und Jugendlichen. Folgende
Arten der Entziehung bzw. Beschränkung der persönlichen Freiheit der jungen
Menschen und von besonderen Zwangsmitteln wurden in der Haasenburg GmbH vorgehalten:
— Entzug bzw. Einschränkung der Bewegungsfreiheit. Dazu gehörte das Abschließen
von Gruppenbereichs- und Haustüren. In diesen Bereich fallen auch ein Entfernungsverbot
von Pädagog/-innen und das Vorschreiben eines Aufenthaltssektors, etwa die
Anordnung von Einzelaufenthalt auf dem Zimmer. Auch die ständige Begleitung in
der 1:1-Betreuung kann in diese Rubrik einsortiert werden.
— Vorschreiben von Tun und Unterlassen mit Sanktionsandrohung. Damit ist gemeint,
definiertes Verhalten in definierten Situationen abzuverlangen, etwa ritualisiertes
Aufstehen oder das Vorschreiben von Sprachformeln.
— Wegnahme von persönlichen Sachen. Dazu gehören ggf. gefährliche Gegenstände,
Handy, begründet beanstandete Kleidung.
— Physische Überwältigung. Hier geht es um das akute Unterdrücken von „Fehlverhalten"
(Selbst- und Fremdgefährdung) durch physischen Machteinsatz, d. h. Begrenzung
mit Körperkraft und Überlegenheit durch mehrere Erwachsene (Festhalten bzw.
„Niederringen" bei Aggression gegen Sachen und Personen bzw. bei selbstverletzendem
Verhalten).
— Kontrollen im Intim- bzw. Nahraum der Person.
Routinemäßige Körper-, Zimmer-, Post-, Telefonkontrolle der Person waren in der
Haasenburg GmbH nicht vorgesehen. Sie sollten anlassgestützt einer Gefahrenabwehr
dienen („Gefahr im Verzuge") und mussten schriftlich begründet und dokumentiert
werden.
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