Familienfreundliche Hochschulen: Handlungsfelder und ...
Familienfreundliche Hochschulen: Handlungsfelder und ...
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Namentliche Danksagung<br />
Folgenden Personen danken wir für Informationen <strong>und</strong> Gespräche:<br />
Ursula Bolli-Schaffner, Leiterin Stabsstelle Gender Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften/AG<br />
Chancengleichheit Zürcher Fachhochschule<br />
Caroline Ceppi, Verantwortliche Projekt Chancengleichheit Fachhochschulen, B<strong>und</strong>esamt für<br />
Berufsbildung <strong>und</strong> Technologie BBT<br />
Daniel Huber, Geschäftsführer Fachstelle UND Familien- <strong>und</strong> Erwerbsarbeit für Männer <strong>und</strong><br />
Frauen<br />
Susanne Matuschek, Programmverantwortliche MHV-Programm, Abteilung Personenförderung,<br />
Schweizerischer Nationalfonds<br />
Elisabeth Maurer, Leiterin Abteilung Gleichstellung der Universität Zürich<br />
Gabriela Niederberger, Koordination für Chancengleichheit an der Fachhochschule Luzern<br />
Irene Rehmann, Wissenschaftliche Beraterin Universitäre <strong>Hochschulen</strong>, Staatssekretariat für<br />
Bildung <strong>und</strong> Forschung SBF<br />
Christa Sonderegger, Leiterin Ressort Chancengleichheit der Universität Basel<br />
Maya Widmer, Gleichstellungsbeauftragte des Schweizerischen Nationalfonds SNF<br />
Carla Zingg, Stelle für Chancengleichheit von Frau <strong>und</strong> Mann der ETH Zürich<br />
Für die Verfassung von Praxisbeispielen oder Informationen <strong>und</strong> Gespräche zu den Praxisbeispielen<br />
danken wir folgenden Vertreterinnen <strong>und</strong> Vertretern von Schweizer <strong>Hochschulen</strong>:<br />
Eliane Barth, Wissenschaftliche Mitarbeiterin des Büro für Chancengleichheit der Universität<br />
Genf<br />
Ursula Bolli-Schaffner, Leiterin Stabsstelle Gender Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften/AG<br />
Chancengleichheit Zürcher Fachhochschule<br />
Helene Füger, Gleichstellungsverantwortliche der Universität Freiburg<br />
Cinzia Garcia Besson, Brigitte Benz, Cornelia Elsasser <strong>und</strong> Barbara Toscan, Absolventinnen<br />
des familienbegleitenden Studienganges der ehemaligen Fachhochschule Aargau<br />
Ursula Graf, Gleichstellungsstelle der Fachhochschule FHS St. Gallen, Hochschule für Angewandte<br />
Wissenschaften<br />
Geneviève Le Fort, Delegierte für Chancengleichheit der Universität Neuenburg<br />
Madeleine Lüthy, Leiterin Büro Dual-Career-Advice, ETH Zürich<br />
Edmée Ollagnier, Leiterin Lehre <strong>und</strong> Forschung, FAPSE, Universität Genf<br />
Gabriela Niederberger, Koordination für Chancengleichheit an der Fachhochschule Luzern<br />
<strong>und</strong> Präsidentin des Vereins Kita Campus Hochschulplatz Luzern<br />
Heidi Rebsamen, Gleichstellungsbeauftragte der Berner Fachhochschule<br />
Iris Rothäusler, Wissenschaftliche Mitarbeiterin der Abteilung Gleichstellung der Universität<br />
Zürich<br />
Judith Schläpfer, Fachstelle Gleichstellung der Universität St. Gallen<br />
Ria-Elisa Schrottmann, Geschäftsleitung Stiftung «Kinderbetreuung im Hochschulraum Zürich»<br />
kihz<br />
Ueli Siegenthaler, Studiengangsleiter «Betriebsökonomie berufsbegleitend/Teilzeit mit<br />
Betreuungspflichten» der Hochschule für Wirtschaft der FHNW, Standort Brugg/Windisch<br />
Christa Sonderegger, Leiterin Ressort Chancengleichheit der Universität Basel<br />
Simone Sprecher, Leiterin der Fachstelle für Chancengleichheit von Frau <strong>und</strong> Mann der Universität<br />
Luzern<br />
Guite Theurillat, Büro für Chancengleichheit der Universität Lausanne<br />
Christine Weidmann, Beauftragte für Chancengleichheit der Zürcher Hochschule der Künste<br />
ZHdK<br />
<strong>Familienfre<strong>und</strong>liche</strong> <strong>Hochschulen</strong>: <strong>Handlungsfelder</strong> <strong>und</strong> Praxisbeispiele 127/128<br />
Carmen Lack, Nathalie Amstutz, Ursula Meyerhofer
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