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Rol 19-2012 - Tribunal Calificador de Elecciones

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Todo empleador, y cualquier persona , conformea las normas contenidas en la llamada LEY DETRANSPARENCIA, tiene el total, legítimo y absoluto<strong>de</strong>recho a recabar <strong>de</strong> la autoridad toda lainformación que sea necesaria para <strong>de</strong>fen<strong>de</strong>r susintereses.No obstante lo anterior, los trabajadoresalgunas veces ro<strong>de</strong>an <strong>de</strong> un incomprensiblemisterio los actos relacionados con la elección <strong>de</strong><strong>de</strong>legados sindicales, entre otros, y en ellocoadyuva la autoridad en ocasiones.Esta historia se ha contado muchas veces.Mirepresentada no tiene ni nunca ha tenidoningún problema con los dirigentes <strong>de</strong> sussindicatos. Al revés, las relaciones con ellos hansido ejemplares, <strong>de</strong>ntro <strong>de</strong> un clima <strong>de</strong> mutuorespeto, realizándose periódicas reuniones entrelos sindicatos y la empresa para solucionarproblemas, salvar omisiones, etc.Mediante este sistema los trabajadores <strong>de</strong> LinkService, antes Pullman Chile, han obtenido muchosmás beneficios que si hubieran seguidoel difícil

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