Ley Federal del Trabajo - CONAGUA

CÁMARA DE DIPUTADOS DEL H. CONGRESO DE LA UNIÓNSecretaría GeneralSecretaría de Servicios ParlamentariosDirección General de Servicios de Documentación, Información y AnálisisLEY FEDERAL DEL TRABAJOÚltima Reforma DOF 30-11-2012responsabilidades familiares o estado civil, salvo las modalidades expresamente consignadas en estaLey.Artículo 56 Bis.- Los trabajadores podrán desempeñar labores o tareas conexas o complementarias asu labor principal, por lo cual podrán recibir la compensación salarial correspondiente.Para los efectos del párrafo anterior, se entenderán como labores o tareas conexas ocomplementarias, aquellas relacionadas permanente y directamente con las que estén pactadas en loscontratos individuales y colectivos de trabajo o, en su caso, las que habitualmente realice el trabajador.Artículo 57.- El trabajador podrá solicitar de la Junta de Conciliación y Arbitraje la modificación de lascondiciones de trabajo, cuando el salario no sea remunerador o sea excesiva la jornada de trabajo oconcurran circunstancias económicas que la justifiquen.El patrón podrá solicitar la modificación cuando concurran circunstancias económicas que lajustifiquen.CAPITULO IIJornada de trabajoArtículo 58.- Jornada de trabajo es el tiempo durante el cual el trabajador está a disposición delpatrón para prestar su trabajo.Artículo 59.- El trabajador y el patrón fijarán la duración de la jornada de trabajo, sin que puedaexceder los máximos legales.Los trabajadores y el patrón podrán repartir las horas de trabajo, a fin de permitir a los primeros elreposo del sábado en la tarde o cualquier modalidad equivalente.Artículo 60.- Jornada diurna es la comprendida entre las seis y las veinte horas.Jornada nocturna es la comprendida entre las veinte y las seis horas.Jornada mixta es la que comprende períodos de tiempo de las jornadas diurna y nocturna, siempreque el período nocturno sea menor de tres horas y media, pues si comprende tres y media o más, sereputará jornada nocturna.Artículo 61.- La duración máxima de la jornada será: ocho horas la diurna, siete la nocturna y sietehoras y media la mixta.Artículo 62.- Para fijar la jornada de trabajo se observará lo dispuesto en el artículo 5o., fracción III.Artículo 63.- Durante la jornada continua de trabajo se concederá al trabajador un descanso de mediahora, por lo menos.Artículo 64.- Cuando el trabajador no pueda salir del lugar donde presta sus servicios durante lashoras de reposo o de comidas, el tiempo correspondiente le será computado como tiempo efectivo de lajornada de trabajo.Artículo 65.- En los casos de siniestro o riesgo inminente en que peligre la vida del trabajador, de suscompañeros o del patrón, o la existencia misma de la empresa, la jornada de trabajo podrá prolongarsepor el tiempo estrictamente indispensable para evitar esos males.17 de 235