Ley Federal del Trabajo - CONAGUA

CÁMARA DE DIPUTADOS DEL H. CONGRESO DE LA UNIÓNSecretaría GeneralSecretaría de Servicios ParlamentariosDirección General de Servicios de Documentación, Información y AnálisisLEY FEDERAL DEL TRABAJOÚltima Reforma DOF 30-11-2012III. En los casos del capítulo VIII de este Título, por cierre de la empresa o establecimiento, siempreque en este último caso, el contrato colectivo se aplique exclusivamente en el establecimiento.Artículo 402.- Si firmado un contrato colectivo, un patrón se separa del sindicato que lo celebró, elcontrato regirá, no obstante, las relaciones de aquel patrón con el sindicato o sindicatos de sustrabajadores.Artículo 403.- En los casos de disolución del sindicato de trabajadores titular del contrato colectivo ode terminación de éste, las condiciones de trabajo continuarán vigentes en la empresa o establecimiento.CAPITULO IVContrato LeyArtículo 404.- Contrato-ley es el convenio celebrado entre uno o varios sindicatos de trabajadores yvarios patrones, o uno o varios sindicatos de patrones, con objeto de establecer las condiciones segúnlas cuales debe prestarse el trabajo en un rama determinada de la industria, y declarado obligatorio enuna o varias Entidades Federativas, en una o varias zonas económicas que abarquen una o más dedichas Entidades, o en todo el territorio nacional.Artículo 405.- Los contratos-ley pueden celebrarse para industrias de jurisdicción federal o local.Artículo 406.- Pueden solicitar la celebración de un contrato-ley los sindicatos que representen lasdos terceras partes de los trabajadores sindicalizados, por lo menos, de una rama de la industria en unao varias Entidades Federativas, en una o más zonas económicas, que abarque una o más de dichasEntidades o en todo el territorio nacional.Artículo 407. La solicitud se presentará a la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, si se refiere ados o más Entidades Federativas o a industrias de jurisdicción federal, o al Gobernador del Estado oTerritorio o al Jefe de Gobierno del Distrito Federal, si se trata de industrias de jurisdicción local.Artículo 408.- Los solicitantes justificarán que satisfacen el requisito de mayoría mencionado en elartículo 406.Artículo 409. La Secretaría del Trabajo y Previsión Social, el Gobernador del Estado o Territorio o elJefe del Gobierno del Distrito Federal, después de verificar el requisito de mayoría, si a su juicio esoportuna y benéfica para la industria la celebración del contrato-ley, convocará a una convención a lossindicatos de trabajadores y a los patrones que puedan resultar afectados.Artículo 410.- La convocatoria se publicará en el Diario Oficial de la Federación o en el periódicooficial de la Entidad Federativa y en los periódicos o por los medios que se juzguen adecuados y señalaráel lugar donde haya de celebrarse la convención y la fecha y hora de la reunión inaugural. La fecha de lareunión será señalada dentro de un plazo no menor de treinta días.Artículo 411. La convención será presidida por el Secretario del Trabajo y Previsión Social, o por elGobernador del Estado o Territorio o por el Jefe del Gobierno del Distrito Federal, o por el representanteque al efecto designen.La convención formulará su reglamento e integrará las comisiones que juzgue conveniente.Artículo 412.- El contrato-ley contendrá:88 de 235